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Haustechnik 
Sangerhausen 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 28 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Haustechnik Sangerhausen die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 27 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Haustechnik Sangerhausen
Branchendurchschnitt: Handwerk

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Haustechnik Sangerhausen
Branchendurchschnitt: Handwerk

Die meist gewählten Kulturfaktoren

28 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    57%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    57%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    54%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Formell und korrekt sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Angenehme Arbeitsumgebung mit starkem Fokus auf Fairness und Zusammenarbeit.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ein echtes Teamgefühl - man unterstützt sich gegenseitig und wächst gemeinsam. Die Teamevents und besonders das Grillen schweißen uns noch mehr zusammen.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unsere Arbeitszeiten ermöglichen eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offene und direkte Kommunikation - die Chefs sind immer ansprechbar und fair.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vielfältige und herausfordernde Aufgaben sorgen für einen spannenden Arbeitsalltag.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist von fairem Umgang und gegenseitigem Respekt geprägt.

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