Nicht zu empfehlen!
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte sich besser um die Mitarbeiter kümmern. Aktuell verlassen die Mitarbeiter nach spätestens 2 Jahren das Unternehmen wieder. Bei jedem anderen Unternehmen bekommt man mehr geboten.
Arbeitsatmosphäre
Die positive Bewertung der Arbeitsatmosphäre liegt nur an den Kollegen. Diese machen den Arbeitsalltag erträglich.
Kommunikation
Es wird garnicht oder sehr widersprüchlich kommuniziert. Es werden Versprechungen gemacht die nicht gehalten werden. Man kann sich auf nichts verlassen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind das einzig positive an dem Unternehmen.
Work-Life-Balance
Der Arbeitgeber ist wenig flexibel bei den Arbeitszeiten. In manchen Abteilungen sind Überstunden an der Tagesordnung.
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich sollte man hier null Sterne vergeben.
Interessante Aufgaben
Der Aufgabenbereich ist sehr interessant und vielfältig.
Arbeitsbedingungen
Die Büros und Arbeitsmittel sind auf dem neuesten Stand. Allerdings werden vom Arbeitgeber noch nicht mal kostenlos Wasser oder Kaffee bereitgestellt.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein minimales Gehalt und nur 25 Urlaubstage. Dazu sei gesagt, dass die Mitarbeiter mit älteren Verträgen noch 30 Tage Urlaub haben. Das Wissen sorgt bei den neuen Mitarbeiter zu einer hohen Unzufriedenheit.
Image
Nach außen hin sehr gutes Image, intern das komplette Gegenteil.
Karriere/Weiterbildung
Für ausgewählte Mitarbeiter werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten.