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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kein Gehalt, trotz Arbeitsleistung. Nur Ausreden und nie ein Ansprechpartner im Haus.
Bewerber/inHat sich 2019 als Sachbearbeiter/ in beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Mitarbeiter zugehen. Gehälter zahlen und das auch PÜNKTLICH!!!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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