11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gehalt, selbstbestimmtes Arbeiten, Team Zusammenhalt, Benefits.
Menge an Papierausdrucken, mangelnde Digitalisierung.
Mehr Personen einstellen.
Alles Digitalisieren.
Es wird leider noch sehr viel ausgedruckt.
Homeoffice
Personalauswahl für Führungsaufgaben
hart durchgreifende Compliance Abteilung, die sich die Führungsebene ansieht
Neu zusammengewürfelter Haufen aus Unternehmen mit unterschiedlicher Kultur, illusorische Gewinnerwartungen
ein paar Freunde der Führungsebene schieben eine ruhige Kugel
Wenn man gut befreundet ist mit der Führungsebene, geht es
kommt darauf an, wo man arbeitet und mit wem man befreundet ist
nimmt keiner ernst. Das übliche Greenwashing.
Hängt von der Abteilung ab.
Einstellung nur junger, williger oder alter Freunde
Kommunikationskrüppel und Freundeförderer
Substantielle Veränderungen werden am Mittwochabend vor Feiertag per E-Mail mitgeteilt. Montags keine weitere Info/Führungskraft erreichbar.
nicht besser als andere auch
leider durch mangelnden Sachverstand der Freunde der Führung oft erschwert bzw. nicht weiter verfolgbar
Geprägt durch Dauerdruck und Zeitnot
Extreme Knappheit an Mitarbeitern und hohe Deadline-Dichte führt zu grenzwertigen Arbeitszeiten und Überstunden über jedes normale Maß hinaus.
Aufstiegschancen sind durch das rasante Wachstum der Firma gegeben. Weiterbildung durch Dauerstress sehr schwierig bzw. nahezu unmöglich.
Auf der gleichen Hierarchieebene guter Zusammenhalt, nach oben hin kein Zusammenhalt spürbar.
Der vielleicht wichtigste und hier zugleich negativste Aspekt des Arbeitgebers. Absolut empathielose und zum Teil toxische Vorgesetzte. Ohne jegliche Ausbildung im Hinblick auf Mitarbeiterführung und -entwicklung.
Wenn überhaupt kommuniziert wurde dann häufig undurchsichtig und wirr.
Wirklich interessantes, breites Aufgabenspektrum, nur leider ohne genügend Zeit die Themen adäquat bearbeiten zu können.
So verdient kununu Geld.