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HeiBa 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2025

Un accueil chaleureux, du personnel à mon écoute, une véritable prise en compte de mes compétences, superbe expérience !

4,7
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei HeiBa GmbH Personaldienstleistung und Personalvermittlung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

une entraide et une volonté de trouver un emploi stable aux salariés, une vision humaine du travail temporaire.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Une présence dans le sud du Baden Württemberg serait adaptée pour le public francais de la région de Mulhouse, comme moi

Verbesserungsvorschläge

Envisager peut etre un contrat traduit en francais pour plus de clarté.

Arbeitsatmosphäre

Les liens avec l´équipe d´HeiBa sont amicaux, d´égal à égal, on se sent attendu et important

Kommunikation

HeiBa a su créer un système de canaux de communication trés élaborés et simplifiés pour que nous, salariés nous puissions avoir des réponses à nos interrogations (téléphone avec ligne gratuite, portable, sms, email, messenger, watsapp etc...).

Kollegenzusammenhalt

Une mixité de language et de culture entre salarié permet de s´ouvrir aux autres et d´apprendre des autres

Work-Life-Balance

Chez HeiBa, on prend en compte les caractéristiques de votre vie privée et familliale, ce que vous aimeriez faire comme job et ce que vous ne voulez pas faire

Vorgesetztenverhalten

Il y a un contrat, il y a un cadre, il faut le suivre et HeiBa a aussi des obligations qu´elle respecte.

Interessante Aufgaben

L´équipe d´HeiBa est très réactive et s´occupe toujours de nous retrouver du travail quand la mission est terminée. Il font un travail formidable.

Gleichberechtigung

on est tous au meme niveau, salarié qualifié ou manoeuvre

Umgang mit älteren Kollegen

En allemagne la mentalié à propos de l´age est simplifié, on travaille plus longtemps et le mélange entre salariés agés et plus jeunes fait parti de l´expérience humaine que j´apprécie de vivre.

Arbeitsbedingungen

le respect des consignes de travail est essentiel et HeiBa rappelle effectivement les devoirs du salarié pour limiter les accidents du travail.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

respect du client, du salarié, des organisations mises en place pour favoriser l´emploi

Gehalt/Sozialleistungen

Le système de calcul du salaire est assez clair, on sait comment est calculé notre revenu, c´est très transparent.

Image

les sociétés cliente ont un bon relationnel avec HeiBa qui est très présente également pour ces clients

Karriere/Weiterbildung

dommage qu´il n´y ai pas de possibilité plus élargie pour faire des formations qualifiantes avec la société cliente pour acquerir une certification allemande.

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