Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Heigel die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Langfristigen Erfolg anstreben oder Eigene Aufgaben erledigen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist offen und ehrlich. Information und Wissen wird gerne und schnellstmöglich an alle weitergegeben.
Man wird sofort in das Team eingebunden. Man hat sofort das Gefühl, dass man die Kollegen schon ewig kennt. Hierzu trägt natürlich die offene und familiäre „Duz-Kultur“ dazu bei, dass man sich schnell willkommen fühlt.
Mobiles Arbeiten ist möglich, wird aber verhältnismäßig wenig gelebt.
Work-Live-Ballance ist ein sehr individueller Begriff, der für jeden etwas anderes bedeutet. Für mich persönlich passt die Work-Live-Ballance in diesem Unternehmen.
Klare Aussagen werden getroffen, kurze Entscheidungswege und die Türen stehen jederzeit für alle offen. Positive, als auch negative Kritik wird zeitnah geäußert, so dass jeder weiß, woran er ist.
Da das Unternehmen sich ständig und beständig weiterentwickeln möchte, gibt es immer wieder neue und interessante Aufgaben.
Eine sehr positive Arbeitsatmosphäre. Alle Mitarbeiter und Führungskräfte gehen
respektvoll, professionell und freundlich miteinander um. Natürlich ist auch immer mal Zeit für das ein oder andere Späßchen.