Angenehmes Team mit klarem Ziel
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mentalität, die in der Firma herrscht. Es geht darum, ein gutes Produkt zu machen und an dieser Entwicklung Spaß zu haben.
Arbeitsatmosphäre
Siehe Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Wir sind ein kleines Team, in dem viel Kommunikation auf direktem Wege geschieht. Im Zweifelsfall muss man sich direkt an die jeweiligen Leute wenden, wenn man etwas wissen muss.
Wir sind uns dieses Sachverhalts bewusst und arbeiten daran, Informationen werkzeuggestützt zugänglich zu machen, ohne dass man immer den jeweils Zuständigen fragen muss. Dabei ist es wichtig zu schauen, dass Informationen aktuell gehalten werden und der Aufwand zum erfassen und pflegen nicht zu hoch ist. Es ist nicht perfekt, aber die Entwicklung geht in die richtige Richtung.
Kollegenzusammenhalt
Die Stimmung unter den Kollegen ist ziemlich einmalig. Wir haben einen sehr lockerem Umgang bei der trotzdem die Ernsthaftigkeit hinsichtlich unserer Arbeit nicht gefährdet ist.
Work-Life-Balance
Es gibt Vertrauensarbeitszeit, also keine Überstunden bzw. muss man selber darauf achten, die Waage zu halten.
Man kann jederzeit auch Home-Office machen oder von unterwegs aus arbeiten (als Entwickler), das macht das Arbeiten sehr flexibel.
Vorgesetztenverhalten
Jeder hat seine Aufgabe und hat dabei das Vertrauen, sie in Eigenregie umzusetzen.
Interessante Aufgaben
Die Entwicklung von digibase ist ein sehr interessantes und kreatives Projekt. Nicht nur hinsichtlich der technischen Umsetzung an sich, sondern auch die Planung, wie es weitergehen soll.
Dass zwischendurch auch immer mal langweilige "müssen-halt-getan-werden"-Aufgaben anfallen, lässt sich nicht vermeiden und hat man wohl überall.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt derzeit niemanden über 45, aber ich bin mir sicher, der Umgang wäre ebenso wie mit allen anderen auch.
Arbeitsbedingungen
Jeder hat die Arbeitsmittel die er braucht und wenn man etwas neues oder zusätzliches haben möchte, wird das in der Regel bestellt (goldener Bürostuhl könnte schwierig werden).
Karriere/Weiterbildung
Eine große Hierarchie mit tollen Positionsnamen und so gibt es nicht, ist aber auch nicht notwendig.