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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

kein Ort für Veränderung

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

eigentlich sehr schöne, vielfältige, Tätigkeitsbereiche

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

extreme Ungleichbehandlung einzelner MA

Verbesserungsvorschläge

Innovativ sein, MA Chance zur Entfaltung geben, extreme Hierarchien abbauen

Arbeitsatmosphäre

die Menschen mit Behinderungen tragen prinzipiell immer zu einer sehr guten Atmosphäre bei. Die Stimmung zwischen den Mitarbeitern, explizit der Verwaltung, ist unterschwellig sehr angespannt und unangenehm. Allianzen werden geschmiedet um Altbewährtes zu verteidigen.

Image

In der Öffentlichkeit wohl gut.
Für viele mir bekannte MA drücken leider die "Ich Chef- Du nix"-Bewertungen der vorherigen Einträge eine realistisches und unausgesprochenen Abbild aus

Work-Life-Balance

MA arbeiten sich auf um sich zu beweisen, jeder möchte sich darstellen und bei den Vorgesetzten gut ankommen

Karriere/Weiterbildung

interne Weiterbildungen vorhanden in eigenem Fortbildungszentrum angeboten. Großes Angebot

Gehalt/Sozialleistungen

ok, jedoch sehr von persönlicher Gunst Vorgesetzte abhängig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nicht vorhanden, bzw. mir nicht bekannt

Kollegenzusammenhalt

es werden Allianzen geschmiedet, was sehr schade ist.

Umgang mit älteren Kollegen

meiner Wahrnehmung nach wurden ältere Kolleginnen und Kollegen, außer sie gehörten zum engen Führungskreis, mit ihren Problemen vollkommen alleine gelassen

Vorgesetztenverhalten

MA werden, so mein Eindruck, sehr ungleich behandelt

Arbeitsbedingungen

MA arbeiten sich auf, werden teilweise gegeneinander aufgehetzt.

Neuerungen nicht willkommen, Altbewährtes muss unbedingt Bestand haben.

Kommunikation

viel Kommunikation hinter dem Rücken Anderer

Gleichberechtigung

kein Ort an dem Gleichberechtigung gelebt wird, sehr ungleiche Behandlung verschiedener Kolleginnen und Kollegen

Interessante Aufgaben

umfangreiches Tätigkeitsfeld, mit verschiedenen, eigentlich sehr interessanten, Bereichen

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