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NICHT FÜR VIEL GELD NOCH EINMAL ALS ARBEITGEBER NICHT ZU EMPFEHLEN!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance
und das untereinander unter den Kollegen, dieser unfassbar gute Zusammenhalt. AAAABER den gibt es woanders auch, das erfahre ich gerade selber, nach oben gibts immer Luft!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das meiste, soviel könnte ich hier gar nicht aufzählen. Ich war fast 10 Jahre in diesem Unternehmen und habe unendlich vieles mitbekommen!
Verbesserungsvorschläge
Nichts, soll so weitermachen und die Firma wird irgendwann an die Wand gefahren, was wahrscheinlich besser wäre. Verbesserungsvorschläge interessieren nicht, da sie nicht vom Arbeitgeber selber kommen
Arbeitsatmosphäre
- in der Produktion untereinander top
- Arbeitgeber selber bringt permanent schlechte Stimmung in die Gruppe
- Arbeitgeber tuschelt und lästert bei Arbeiter über andere Arbeitet schlecht
- Arbeitgeber stellt Vollzeit, Teilzeit, Minijob ein und behandelt unterschiedlich. -Vollzeitkraft ist mehr wert und Minijobkraft darf nicht einmal was fragen bezüglich der Arbeit oder Vorschläge bringen, man bekommt keine Wertschätzung!!!
Image
Nein, leider ganz schlecht.
Untereinander wird nicht gut gesprochen, was ja auch kein Wunder ist, bei dem was man alles mitbekommt.
Es ist ein leider ein „KOMMEN“ und „GEHEN“ in der Firma….das hat die Welt noch nicht gesehen
Permanent fangen neue Mitarbeiter an und nach 1/2 - 1 1/2 Jahren gehen sie wieder.
Work-Life-Balance
Work-Lige-Balance ist so ziemlich das beste an der Firma!!!
Zeit kann extrem gut eingeteilt werden, Freie Tage und Urlaub jederzeit möglich
Perfekt wenn man Familie hat….. das erschwert allerdings einigen Arbeitern/Angestellten auch zu kündigen und sich was anderes zu suchen, da es nicht in viele Firmen so locker geht!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und Persönlichkeitsentwicklung leider fehl am Platz :-(
Gehalt/Sozialleistungen
- kein Weihnachtsgeld
- kein Urlaubsgeld
- kein Jobrad - keine Benefits
und 80% der Arbeiter/Angestellten bekommen nur Mindestlohn
und selbst das muß man sich bei Besprechungen anhören das mal wieder der Mindestlohn um ein paar Cent gestiegen ist, das mehr Leute zu bezahlen sind (da die Anzahl der Arbeiter in einigen Jahren von 8 auf ca. 15 gestiegen ist) aber das die Aufträge auch von 20 Leuchte auf 100 Leuchten pro Woche gestiegen sind und das der Umsatz viel höher ist, da wird nicht drüber gesprochen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
doch, auf Umwelt wird geachtet
….allerdings ist ein großer Teil vom Lager voll mit uralten Leuchten und Teilen die kein Mensch mehr möchte, viel Müll der rumliegt
der ganze Kram wird hin und her geräumt und hat schon 2 Umzüge mitgemacht
Kollegenzusammenhalt
Kollegen untereinander halten zusammen wie Pech und Schwefel, besser geht es nicht!!!
Umgang mit älteren Kollegen
Umgang mit ältere Kollegen ist kein Problem. Langliegende Kollegen werden nicht geschätzt….
Vorgesetztenverhalten
leider viel zu schlecht, schlechter als ich es in ganzen 35 Arbeitsjahren je Erfahren habe.
- Chef lästert flüstern über Angestellte
- behandelt Angestelle teilweise unter aller Gürtellinie
- macht Unterschiede unter den Arbeitern
-ist von oben herab und hat eine herablassende und wiederliche Art.
JETZT NACHDEM ICH 2-3 JAHRE WEG BIN, KANN ICH ES NICHT FASSEN WIEVIELE LEUTE IN UNSEREN KLEINEN KREISSTADT SCHLECHT ÜBER DEN ARBEITGEBER REDEN. ES IST UNFASSBAR WELCH SCHLECHTEN RUF DIESE FIRMA HAT.
Arbeitsbedingungen
- keine Stempeluhr, man trägt Zeiten in Excelliste ein und die Zeiten werden von wem geändert, ohne Screenshot nicht mehr nachweisbar
- Showroom wird nach jahren nicht fertig, Kisten mit Leuchten und Teile unter den Tischen, keine vernünftige Decke, Kabel hängen aus Decke raus!
Katastrophal!!!
Kommunikation
Was ist Kommunikation? Das ist in der Furma fehl am Platz!!!
es gibt gefühlt 10000 Besprechungen bei denen immer dasselbe besprochen wird und sich nichts ändert - Besprechungen sind Zeit und Geldverschwendung in dem Unternehmen
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung absolut nicht
Büromitarbeiter werden bevorzugt, Produktionsmitarbeiter haben nichts zu melden
Monteure werden hoch gelobt
Interessante Aufgaben
teils interessant aber auch erschreckend was wie gemacht wird
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