Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Heise Haus die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
obwohl wir remote arbeiten, sehe ich meine Kollegen wohl häufiger (per V-Chat) als manch ein Mitarbeiter anderer Unternehmen, da man da meist in seinem Büro hockt
Das, was wir machen, macht sonst keiner: Wir bauen viele Mini-Häuser auf einem Grundstück (Village) und verkaufen oder vermieten sie. So wird Bauen wieder bezahlbar.
Wir arbeiten komplett im Home Office, trotzdem ist das "Bürogefühl" immer da. Die Kollegen sind jederzeit per WorkChat oder mit einem kurzen Videocall erreichbar.
Grundsätzlich ist die Kommunikation super, manchmal gehen wichtige Infos in der Hektik eines jungen Unternehmens verloren.
Authentisch