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Heitkamm 
Gesellschaft 
mit 
beschränkter 
Haftung
Bewertung

Worklivebalance passt nicht Entlohnung im untersten Bereich Anerkennung ist ein Fremdwort

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Heitkamm Gesellschaft mit beschränkter Haftung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Jeder für sich und gegen alle


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Manuel FlechnerGeschäftsführer

Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bedauern sehr, dass Sie Ihre Erfahrungen bei uns als unzufriedenstellend empfunden haben. Ihre Kritikpunkte nehmen wir sehr ernst, denn es ist uns wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter wertgeschätzt fühlen und eine gesunde Work-Life-Balance erreichen können.

Work-Life-Balance: Wir verstehen, wie wichtig eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben ist. Daher arbeiten wir kontinuierlich daran, unsere internen Prozesse zu optimieren, um Überstunden zu vermeiden und Home-Office-Optionen anzubieten. Sollten Sie spezifische Verbesserungsvorschläge haben, freuen wir uns, diese zu hören.

Gehalt und Anerkennung: Es ist uns ein Anliegen, faire und marktgerechte Gehälter zu zahlen. Wir überprüfen regelmäßig unsere Vergütungsstruktur und setzen uns dafür ein, dass gute Leistungen anerkannt werden – sei es durch Feedback, Prämien oder andere Benefits. Wir bedauern, dass Sie dies anders erlebt haben, und möchten Sie ermutigen, im persönlichen Gespräch konkrete Verbesserungsvorschläge einzubringen.

Unser Ziel ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich jeder wohlfühlt und wertgeschätzt wird. Wir würden uns daher sehr freuen, wenn Sie uns in einem vertraulichen Gespräch weitere Details geben, wie wir uns als Arbeitgeber verbessern können.

Vielen Dank nochmals für Ihre ehrlichen Worte!

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