Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei HEKO Ketten die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
abhängig von den einzelnen Abteilungen mal gut... mal weniger gut
eigentlich sollte keiner meckern können, aber... man kann es nicht jedem Recht machen...
Noch nie habe ich so einen
Hühnerhaufen gesehen. Einen Zusammenhalt
gibt es bei den langjährigen Mitarbeitern.
Neue Kollegen haben es schwer. Das neue
Kollegen innerhalb der Probezeit freiwillig
kündigen ist kein Einzelfall. Die Fluktuation ist
sehr hoch. Das Gute dabei ist, dass das
Rekrutierungsprogramm immer wieder
aufleben kann.
Sehr schlecht, wenn denn auch werd nur gelästert und gemobbt !!!!!!
Viele gute Kollegen, mit denen die Zusammenarbeit Spass macht