12 Bewertungen von Mitarbeitern
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Flache Hierarchien im Unternehmen und dadurch kurze Kommunikationswege. Interessante Aufgaben in einem tollen Team. Viel Veranwortung, egal welche Position man innehat.
Super Umgang innerhalb des Unternehmens. Jeder "duzt" sich untereinander und es wird jederzeit respektvoll miteinander umgegangen. Sehr gutes Betriebsklima.
Klar geregelte Arbeitszeiten, in der Regel fallen keine Überstunden an. Kein Problem wenn man aufgrund wichtiger Termine später kommen oder früher gehen muss.
Das Gehalt kam jederzeit pünktlich und vollständig.
In jedem Projekt, das ich begleiten durfte lag ein hoher Fokus auf der Umweltverträglichkeit der Produkte. Zusammenarbeit des Unternehmens mit einem Fair-Trade Händler ist ebenfalls der Fall.
Sehr nette Kollegen und jederzeit guter Umgang miteinander.
Es wird einem sehr viel Vertrauen entgegengebracht und man kann selbstständig arbeiten ohne das Gefühl zu haben, dass man kontrolliert wird. Mitarbeiter werden in Aufgaben miteinbezogen und man kann seine Meinung miteinbringen. Harte Deadlines werden einem nicht gesetzt, sodass man ohne Druck arbeiten kann.
Die Büros sind modern und sehr schön. Arbeitsbedingungen auch während der Corona-Krise gut gestaltet mit Maskenpflicht innerhalb der Firma (außer am eigenen Arbeitsplatz) und ausreichend Abstand zueinander- auch während dem Arbeiten.
Sehr gute Kommunikation mit den Vorgesetzten über bevorstehende Aufgaben. Man wird ausführlich über die Aufgabe informiert und gebrieft und kann jederzeit nachfragen wenn man etwas unklar ist.
Jeder Mitarbeiter wird gleich und fair behandelt.
Sehr interessante und vielfältige Aufgaben zwischen Dezember und Februar mit Inventur, Vorbereitung der Spielwarenmessen und anderen spannenden Projekte.
Tolles, kleines Team! Hier hat Arbeiten sehr viel Spass und Freude bereitet! Weiter so!
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Gutes Betriebsklima, vielfältige Aufgaben, gute Transparenz
Die Firma hat überall ein gutes Image und das sehe ich als Mitarbeiter auch so
Sehr gute Work-Life-Balance, da Arbeitszeiten sehr gut eingehalten werden können. Urlaub kann jederzeit genommen werden und es wird auf private Belange Rücksicht genommen.
Es gibt individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, je nach Arbeitsbereich
Das Gehalt ist zufriedenstellend und wurde immer pünktlich bezahlt. Darüber hinaus gibt es monatliche Team-Mittagessen, Geschenke, Events, Mitarbeiterrabatte, u.v.m.
Es wird auf Nachhaltigkeit und Umwelt geachtet. Es gibt auch Fair Trade Produkte.
Sehr harmonisches Team mit dem Arbeiten Spass macht
Auch mit älteren Kollegen wird sehr gut umgegangen. Ich habe viele Kollegen erlebt, welche nach 30 oder sogar 45 Jahren in Rente gegangen sind.
Es macht sehr viel Spass mit den beiden Geschäftsführerinnen zu arbeiten.
Helle Büros mit höhenverstellbaren Schreibtischen und auch die Technik ist neuwertig
Regelmäßige Team-Meetings zum Besprechen
Frauen werden definitiv gleichberechtigt behandelt, was sich auch am sehr hohen Frauenanteil zeigt.
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und die Produkte machen sehr viel Freude
sie hatten immer ein offenes Ohr
gute Arbeitsbedingungen
waren ein Team
war immer okay
sind gut
war immer da
immer was neues dazu gelernt
Interessante Aufgaben mit immer neuen Herausforderungen
Positive Resonanzen seitens der Kunden und Lieferanten
Flexible Arbeitszeiten sind gegeben, auf Einhaltung der Pausen wird geachtet, kurzfristiger Urlaub ist möglich
Die Weiterbildung der Mitarbeiter wird gefördert
Das Gehalt entspricht der Aufgabe und der Stellung
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist bestens und wird durch regelmäßige Teamessen von der Geschäftsleitung gefördert
Jeder Mitarbeiter wird gleich behandelt
Der Umgangston mit den Vorgesetzten ist immer korrekt, die Tür ist stets offen, die Probleme der Mitarbeiter werden ernst genommen.
Der Arbeitsplatz wird umgestaltet und modernisiert, regelmäßige und flexible Arbeitszeiten sind gegeben
Die Kommunikation ist meistens sehr gut, der Umgangston immer korrekt.
Jeder Mitarbeiter wird gleich behandelt
Die Aufgaben sind sehr interessant und vielseitig, man hat tolle Produkte und immer neue Herausforderungen.
Gutes Verhältnis zu Kollegen und Vorgesetzten. Respektvoller Umgang miteinander.
Modernisierung und Automatisierung der Abläufe erfolgt sehr langsam.
Einführung von Gleitzeit
Möglichkeit von Homeoffice anbieten
Gutes Verhältnis zu Kollegen und Vorgesetzten. Freundliche Arbeitsatmosphäre.
Klare Regelung der Arbeitszeiten, Überstunden werden nicht gefordert und fallen auch selten an. Kein Problem, wenn man wegen Kindern oder anderen Terminen den Arbeitsplatz mal plötzlich verlassen muss. Keine Erreichbarkeit außerhalb der Arbeitszeiten gefordert.
Da das Unternehmen eher klein ist und flache Hierarchien hat, gibt es keine Aufstiegsmöglichkeiten. Weiterentwicklung in die Breite wird gerne gesehen. Externe Schulungen werden allerdings nicht angeboten.
Gehalt wird pünktlich ausgezahlt, Gehalt ändert sich mit steigender Verantwortung. Firma beteiligt sich an der Altersvorsorge.
Es wird auf nachhaltigen Umgang mit den Ressourcen geachtet.
Gut.
Respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern.
Das Unternehmen ist ein Familienunternehmen und wird sehr gewissenhaft von den Inhabern geführt.
Die Büros sind hell und schön und haben alle ein Fenster. EDV ist in Teilen nicht auf dem modernsten Stand. Alles was man für seine Arbeit benötigt wird vom Unternehmen zur Verfügung gestellt.
Kommunikation im unter Kollegen gut, Kommunikation von der Führungsebene zu den Mitarbeitern teilweise verbesserungswürdig.
Zumeist weibliche Mitarbeiterinnen.
Kleines Unternehmen, vielfältige Aufgaben. Interesse an neuen Arbeitsbereichen wird gerne gesehen. Es schleicht sich keine Routine ein.
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Zu wenig Vertrauen in die eigenen Mitarbeiter. Misstrauen ist immer da.
Angestellte als Menschen betrachten und nicht als Diener.
Absolute Kontrolle soll zum Erfolg führen.Die Meinung des Mitarbeiers ist uninteressant.
?
Privatleben und Hobbys sind nicht erwünscht und sollen den Arbeitsalltag nicht stören.
Nicht wirklich möglich.
Gehaltsverhandlungen sind nicht gewünscht und es ist als Ehre zu sehen dort arbeiten zu dürfen.
Nicht gewünscht, damals aber teilweise da.
Druck, Druck und nochmals Druck
Atmosphäre wie im Eiskeller. Wer das mag.
Nicht vorhanden. Der Mitarbeiter muss und soll nichts wissen.
Ja durchaus, aber nicht unter diesen Bedingungen.
Angenehmes Arbeitsklima, sehr guter Umgang mit den Vorgesetzten
Weiterbildungsmaßnahmen werden gefördert und von der Geschäftsleitung aktiv unterschützt.
Guter und respektvoller Umgang mit den Kollegen, regelmäßiges Team-Essen sorgt für einen guten Zusammenhalt.
Helle Büroräumlichkeiten und moderne Büroausstattung.
Regelmäßige Teamgespräche tragen zu einer bessere Kommunikation mit den Vorgesetzten bei.
Vielfältige und interessante Aufgaben
Ich konnte viel lernen, da ich mit allen Abteilungen arbeiten konnte. Die Hierarchien sind sehr flach, wodurch man sehr viel Verantwortung übernehmen kann. Darüber hinaus hat mir die Arbeit mit den Produkten und im Team sehr viel Spaß gemacht.
Es gibt noch viele Möglichkeiten, die noch ungenutzt sind, z.B. Social Media oder ein Webshop.
Das Team ist super nett und hat mich gut aufgenommen.
Das Image der Firma ist bei Kunden und Mitarbeitern sehr gut.
Die Arbeitszeiten waren immer klar geregelt und Überstunden wurden nicht gefordert.
Die Zusammenarbeit miteinander ist sehr gut und der Umgang sehr freudig und ehrlich.
Viele Mitarbeiterinnen arbeiten schon sehr lange dort (eine sogar mehr als 40 Jahre) und ich hatte immer das Gefühl, dass die und deren Wissen genauso geschätzt werden wie jüngere.
Ich durfte direkt mit der Geschäftsführerin zusammenarbeiten und konnte hier viele eigene Ideen einbringen und selbstständig umsetzen. Konflikte gab es keine und Entscheidungen wurden offen kommuniziert.
Die Büroräume sind sehr schön und hell. Jedoch merkt man, dass das Gebäude schon ein bissl älter ist.
Die Kommunikationswege sind kurz und es gibt darüber hinaus wöchentliche Team-Meetings.
Das Team besteht zu größtenteils aus Frauen, also mehr als sehr gute Gleichberechtigung.
Ich durfte in meinem Praktikum die Nürnberger Spielwarenmesse vorbereiten, was mir wahnsinnig viel Spaß gemacht hat. Darüber hinaus war natürlich auch das Arbeiten auf der Messe selbst ein persönliches Highlight - zum einen die Messe selbst, aber auch die Kunden persönlich kennenzulernen.
Dass sehr viel Wert auf Kommunikation gelegt wird - sowohl auf Fachebene durch regelmäßige Meetings als auch auf Teamebene. Regelmäßiges Teammittagessen fördert den Austausch zwischen den Abteilungen.
Selten in so einem angenehmen und kollegialem Umfeld gearbeitet.
Ziemlich gut - man mag es ja kaum glauben, dass ein Schwetzinger Unternehmen mit den Großen der Branche mitspielen kann - ist aber so.
Immer freundlich und hilfsbereit, ich bin als neue Mitarbeiterin sehr herzlich aufgenommen worden
Immer fair und gesprächsoffen
Es ist ein mittelständisches Unternehmen, da muss jedem bewusst sein, dass die Aufgaben sehr vielfältig sind und man sich nicht auf Routine einstellen sollte. Wer nen ruhigen Job will, an dem er Montag weiß, was er Donnerstag macht, ist hier falsch.
da gibt es leider nichts
man wird total überwacht, jede E-Mail, die das Haus verlässt geht automatisch über den Tisch der Chefin. Man wird verfolgt wenn man innerhalb des Hauses etwas erledigen muss.
Klare Strukturen und Abläufe vorgeben. Mitarbeiter mit Respekt behandeln. Toiletten und Lagerräume, in denen MA auch arbeiten müssen im Winter heizen
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