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Bewertung

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Wie Fahrradfahren...

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Parkplatz.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Schlucht die zwischen dem Selbstbild und der Realität liegt.

Verbesserungsvorschläge

Nur weil jemand schon lange im Betrieb ist und alles für den Chef macht ist er noch lange keine Führungskraft.

Arbeitsatmosphäre

Wer im Bewerbungsgespräch aufpasst lernt schon, dass es später wie beim Fahrradfahren ist. Nach unten soll man treten, nach oben buckeln. Das Klima ist zum Teil miserabel. Ständiger Druck und unmögliche Umgangsformen.

Kommunikation

Es werden nur Befehle erteilt, die man kommentarlos zu befolgen hat.

Kollegenzusammenhalt

Mit einigen ok. Bei einem Großteil hat jegliche Kinderstube gefehlt.

Work-Life-Balance

Man soll gerne früher kommen und dafür später gehen. Im 2 Wochen-Rhythmus ständige Rufbereitschaft(inkl. Arbeit) über ein Firmen-Handy. Auch nachts und am Wochenende. Die Überstunden macht man natürlich freiwillig und unentgeltlich. Die Mittagspause muss man oft unterbrechen um zu arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Ist das Ergebnis nicht gut, sind die normalen Angestellten schuld. Läuft es gut hat das einzig der Vorgesetzte erreicht. Das Vorgesetztenverhalten ist auf dem Stand von 1985.

Arbeitsbedingungen

Es wurde mit Excel disponiert. Wie 1985.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die namensgebende Obrigkeit gibt vor dies zu haben. Lässt aber zu, dass beides mit Füßen getreten wird.

Karriere/Weiterbildung

Bei der Frage nach einer Unterstützung bei einer Weiterbildung kam die Antwort: Was wollen Sie damit? Das bringt ihnen hier nichts und sie verdienen damit auch nicht mehr.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

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