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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hera die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hera
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hera
Branchendurchschnitt: Industrie

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt keine Gleitzeit bzw Stundenkonto

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mitarbeiter sind immer gut gelaunt.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bekomme immer rasche Antworten, die mir weiter helfen.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kann mich icht beschweren, komme gut zurecht.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gerade in diesem Punkt habe ich die besten Erfahrungen machen dürfen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wie oben schon beschrieben, sehr gut.

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