Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Herbert Jotzo die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Kollegen helfen oder Mitarbeiter unangemessen kritisieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Untereinander i.O. , Von der Geschäftsleitung wird es ausgelegt wie er es wünscht!
größtenteils Klasse Team, mit wenigen Ausnahmen
Überstunden sind regelmäßig und in "Firmeninteresse"
Grauenhaft! Drohungen und Schreiereien an der Tagesordnung.Sucht nach den kleinsten Fehlern seiner Mitarbeiter
Alle Geschehnisse werden als Grund genommen eine neue dramatische Diskussion zu entfachen. Meist endet dies mit Drohungen der Führungsebene.
Wird durch den Geschäftsführer vergiftet!