2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,6Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schlechter Umgang mit dem Personal
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nur noch Druck Druck Druck immer schneller immer mehr mit gleichem oder weniger Personal
Gehalt/Sozialleistungen
Sind gut aber macht den Rest nicht weg
Vorgesetztenverhalten
Auf Verbesserung wird nicht oder wenig eingegangen
Kommunikation
Kaum vorhanden
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Menschlichkeit Fehlanzeige.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
30 Tage Urlaub und das Gehalt wird Pünktlich bezahlt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Urlaubsperre ab Oktober bis Dezember, heißt das die Urlaubs Planung ein durcheinander ist und man drum kämpfen muss. Vieles wird Verschoben und kann nicht zeitig Buchen.
Arbeitsatmosphäre
Nach Führungswechsel stark abgenommen. Kein Vertrauen zu den einzelnen Mitarbeitern alles ist Passwort gesichert, Kameraüberwacht und Fingerabdruck gespeichert.
Keine Rückendeckung von Vorgesetzten, jeder versucht seine eigene Haut zu retten.
Image
Mehr Schein als sein.
Wenn sogar die Zeitarbeiter nicht mehr dort arbeiten möchten sagt das viel aus.
Sehr viele reden schlecht und wollen dort weg das zieht sich durch die Abteilungen.
Work-Life-Balance
Das ist Abteilungsbedingt.
Die hier gut Bewerten sind die Personen im Bürobereich in der Produktion genau das Gegenteil.
In meiner letzten Position eine reine Katastrophe . Auf Private Probleme/ Sorgen wird keine Rücksicht genommen.
Überstunden, Wochenendarbeit, Feiertagsarbeit ab 00 Uhr und spontaner Schichtwechsel und kein Freizeitausgleich. Im großen und ganzen wird nicht gefragt es heißt nur " Du Musst arbeiten" sonst kannst gehen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere: kein Aufstieg möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr unterschiedlich obwohl man die gleiche Arbeit tätigt
Lohnerhöhung sind Gesichtsabhängig.
Es gibt Arbeitgeber die besser bezahlen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da wird schon viel Wert drauf gelegt
Kollegenzusammenhalt
eder gegen Jeden ist das Motto und schlecht machen bei den Vorgesetzten ist auch gerne gesehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Eher selten, wer schon etwas älter ist hat schlechte Karten einen Job dort zu bekommen.
Von älteren Kollegen lernt man gerne und sie werden auch dementsprechend behandelt. Hinterm Rücken sieht das wieder anders aus. Vieles läuft im Hintergrund ab.
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht, neue Kollegen werden direkt vertrieben weil sie die Leistung nicht von Tag 1 an haben gegenüber den Langzeitmitarbeiter.
Teilweise freuen sich die Vorgesetzte wenn Personen Fehler machen um sie bei der Geschäftsleitung anzukreiden.
Arbeitsbedingungen
Computer entsprechen den stand der 2000 im Sommer brutal heiß und keine frische Luft, Klimaanlage wohl stetig defekt und im Winter teilweis so kalt das man friert und sogar Krank wird.
Kommunikation
Mitarbeiter werden zwar nach Meinungen gefragt was aber nicht gehört werden will, alles nur deko, man wird Mundtot gemacht von der Geschäftsleitung.
Positives Feedback negativ
Interessante Aufgaben
Abteilungsbedingt
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Herbert Kluth durchschnittlich mit 1,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Herbert Kluth als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.