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Jetzt Profil einrichten13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Schrecklich, mehr gibt es hier nicht zu sagen.
Schwierig ...
War ok aber auch schon besseres davor erlebt.
Sehr schwankend aber prinzipiell eher mangelhaft.
Das Büro ist nett.
Fand gefühlt gar nicht statt. Eine Agenda gab es nicht.
Die Aufgaben könnten spannend sein aber auch sehr viel First Level Support ist mit dabei.
Viele Berührungspunkte mit Technologien.
Subjektive Wahrnehmung: absolute Stagnation und Ignoranz, dazu furchtbare Kommunikation. Unzumutbar.
Drastischer Kurs- und Führungswechsel.
Selten schlechter erlebt.
Das muss man die Kunden fragen. Wenn man etwas von "außen" hört dann waren das eher negative Anekdoten.
Schlecht. Bereitschaftsdienste etc.
Nicht wirklich.
Nicht zufriedenstellend, Verhandlungen fruchtlos.
Öko-Strom buchen reicht meiner Meinung nach nicht aus um sich als "GREEN" hinzustellen.
i.O.
Da gibt es nur wenig positives zu sagen, daher lediglich: ausdrückliche Warnung an jeden Bewerber.
Es geht. Home-Office war möglich, aber es fühlte sich unerwünscht an.
Kommunikation war unterirdisch und subjektiv Produktivitätsschädigend. Meetings waren ein schlechter Witz.
Alle Kollegen helfen einem. Man wird nicht allein gelassen.
Nichts
Prozesse weiter vereinfachen
Es wird darauf geachtet, dass die Kollegen so gerne sie auch arbeiten, pünktlich Feierabend machen. Wenn man doch mal länger arbeitet kann unkompliziert ausgeglichen werden. Wenn Not am Mann oder viel zu tun ist lässt niemand den Stift fallen.
Es wird geschult. In Zeiten von Corona ist jedoch fast alles auf Webinare und auf mehr Eigeninitiative zurück gegangen,
jedoch wird einem ohne Probleme wenn man irgendwo teilnehmen möchte einem die Möglichkeit gegeben.
Es finden regelmäßig Besprechungen statt. Es wurde gut auf die Pandemie reagiert.
Als Azubi wurde man offen und herzlich Empfangen.
Von Tag eins an wurde das Thema mehrmals besprochen.
Das gesamte Team stand jederzeit Hilfsbereit hinter einem.
Wenn man sich für die IT begeistern kann, dann ist es Traum.
Man hat zu jeder Zeit freie Hand eigene Projekte zu entwerfen und diese in die Praxis umzusetzen.
Extrem abwechsunglereich. Angefangen beim Ein- und Ausbau von Hardware-Komponenten über deren Integrierung in komplexe Netzwerkinfrastrukturen, inklusive Konfigurierung sämtlicher Netzwerkgeräte und Protokolle bis hin zur Erstellung von Hyperkonvergenten Systemen oder NAS und SAN Einbindungen in IT-Infrastrukturen war alles dabei Punkt
Natürlich musste man den ein oder anderen Server schleppen, es fand aber zu jeder Zeit ein freundlicher und respektvoller Umgang statt.
Sehr offen und kollegial.
Da arbeiten wir künftig noch etwas dran.
Wenn das mal nicht stimmt, liegt es eher an mir.
Eigeninitiative beim Suchen nach Möglichkeiten braucht es da schon.
Höher geht immer, aber alles bestens.
Sozialbewusstsein sehr hoch.
Bei neuen Systemen wird immer auf den Energieverbrauch geachtet.
Sehr gut
Sehr gut, ist kein Thema.
Da gibt es auch mal ernste, aber gerechte Worte. Sollte ich aber als Führungskraft eher nicht beantworten müssen.
Prima, inklusive Kochmöglichkeit und Terrasse im Sommer
Verbesserungspotential gibt es da immer.
Jaaaaa, das sage ich als Frau sehr gerne.
Auf jeden Fall, hier gibt es immer ein offenes Ohr für neue Themen.
Ein wirkliches Team, Verhalten untereinander wirklich super und schon fast familiär.
Einen besseren Chef kann ich mir nicht vorstellen, er sorgt sich wirklich um jegliche Belange und nimmt Rücksicht, wenn man sich mal nicht so fühlt.
Gegenüber den Angestellten vernünftig und auch mal hektisch, dass gehört auch mal dazu.
Kurze Entscheidungswege, Kritik darf auch angebracht werden, Kommunikation untereinander sowie im Team könnte manchmal etwas mehr sein, aber so ist das eben unter Männern.
Flexible Arbeitszeiten, tolles Team
die Teams sind zu sehr mit sich beschäftigt
Kommunikation fördern
Bei der Weiterbildung muss man leider selbst Aktiv werden. Aber alle sinnvolle Vorschläge wurden immer genehmigt!
klar könnte immer mehr sein ;)
Die Zusammenarbeit mit den Kollegen funktionierte sehr gut. Es gab einige sehr motivierte und herzliche Mitarbeiter.
Die Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung war unmöglich. Es wurden den Kunden sinnlose Versprechungen verkauft und diese wurden intern nie kommuniziert. Die technische Infrastruktur entsprach bei weitem keinem technischen Standard oder war auf der Höhe der Zeit. Die Mitarbeiter wurden auch nicht geschult um mit der Technik überhaupt umgehen zu können. Technischer Support wurde nie eingekauft und der Geschäftsführung schien es auch egal wenn man am Wochenende Stunden im Rechenzentrum nach einem Ersatznetzteil gesucht hat. Das war anscheinend preiswerter als Hardware Support beim Hersteller einzukaufen.
Investiert in eure Technik und Mitarbeiter.
In Berlin wird man belächelt wenn man den Namen Herbst Datentechnik in den Mund nimmt.
Gab es nicht.
Die Kollegen waren freundlich und hilfsbereit.
Das Verhalten war sehr schwankend. Es wurde häufiger sehr laut und die Geschäftsleitung hatte auch den ein oder anderen totalen Aussetzer. Ob so eine gute Arbeitsatmosphäre aufkommt ist sicher fraglich. Die Geschäftsführung sollte an seiner Sozialkompetenz arbeiten.
Die Kommunikation war eine Katastrophe. Tägliche Meetings, bei welchem die Geschäftsführung gerne ein Selbstgespräch geführt hat. Zu Kundengesprächen ist die Geschäftsführung oft alleine aufgebrochen und es wurde das gelbe vom Ei versprochen. Was dort abgesprochen wurde musste man dann selbst in Erfahrung bringen.
Vertrieb und Management sollten Entscheidungen vorher mit der IT abklären. Angeschrien zu werden wirkt selten motivierend
Die Atmosphäre ist insgesamt gut, was vor Allem dem guten Verhältnis zwischen den Kollegen geschuldet ist. Kurzfristige Entscheidungen ohne Absprachen und indirekte Schuldzuweisungen durch das Management verschlechtern diese jedoch regelmäßig.
Es wird regelmäßig im Urlaub angerufen, meist um völlig banale Fragen zu klären.
Zwischen den Kollegen herrscht eine sehr rege und gut funktionierende Kommunikation, sodass Probleme schnell gelöst werden können und man nicht an einander vorbei arbeitet.
Cholerische Tendenzen die leider immer wieder zu Tage treten führen nicht dazu das man konstruktiv Probleme lösen kann.
Entscheidungen sind oft nicht nachvollziehbar und Argumente werden hin und wieder schlicht ignoriert.
Die Arbeitsplätze sind ausreichend ausgestattet und großzügig bemessen. Das Büro ist sehr hell und es gibt eine vollausgestattete Küche die jeder nutzen kann.
Die Kommunikation zwischen Management und den Mitarbeitern ist sehr unterschiedlich. Es werden zwar in regelmäßigen Meetings Informationen ausgetauscht, aber meist von den Mitarbeitern in Richtung Management. Gerade die Kommunikation zwischen Vertrieb und IT birgt Probleme, hier sich oft zu spät Abgesprochen.
Es gibt immer wieder neue spanende Aufgaben zu erledigen. Die Arbeitsbelastung ist gut, man langweilt sich nicht und bleibt nur sehr selten länger.
In den letzten Jahren hat es hier Veränderung gegeben. Es wurden weitere Leute eingestellt welche sich sehr schnell mit eingebracht haben. Dies wirkt sich sehr positiv auf den Arbeitsalltag und die Stimmung aus. Ich bin aber der Auffassung, dass selbst wenn etwas mal nicht so Rund laufen sollte man dies nicht allzusehr an sich heranlassen sollte denn das Leben ist kein Ponnyhof.
Unsere Kunden schätzen unserer persönlichen Kontakt. Der Internetauftritt wurde in den Jahren immer weiter ausgebaut und verbessert.
Es ist oft später geworden wenn ich das Büro Abends verlassen habe mittlerweile ist dies nur noch selten der Fall. Auch Optimierungen an Systemen haben dazu geführt das unser Bereitschaftsdienst wenig tätig werden muss. Jedoch bin ich immer wieder froh, dass jemand da ist der die Verantwortung im Fall der Fälle hat. Bei meinem Vorstellungsgespräch wurde ich dahingehend gefragt ob man dazu bereit ist, auch mal in der Situation zu sein, dass ein Kunde oder System
Nachts oder am Wochenende Hilfe benötigt, sicherlich gibt es andere Jobs wo die mögliche Arbeitszeit dann eine andere ist ich jedoch habe damit kein Problem.
Bücher und Schulungen werden angeboten.
Es existiert ein Großer Zusammenhalt.
mit den Kollegen wird gut (normal) umgegangen.
Jeder Mensch hat seine kleinen Macken, jedoch ist er der letzte der niemandem wenn möglich eine Chance gibt und auch in schwierigen Situationen sich immer wieder Zielführend einbringt was letztendlich allen Beteiligten zu gute kommt.
Es gab in den vorherigen Jahren Umzüge in neue Büroräume welche sich mit unter nicht so einfach in den laufenden Betrieb durchführen und abschließen lassen haben, dafür habe ich jetzt mit mehr Platz, eine tolle Akustik und mehr Helligkeit.
Manche Leuten fällt es schwer über ihre Arbeit und das was sie tun zu sprechen, anderen nicht. Ein gesundes Maß an kleinen Gruppen Meetings dazu finde ich den richtigen Ansatz.
Jeder Mitarbeiter hat die gleichen Chancen.
Meine Tasks sind vielfältig, dies schätze ich sehr. Es kommen immer wieder neue andere Projekte mit neuen Bereichen hinzu.
So verdient kununu Geld.