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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Herlac Coswig die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Auf die Einhaltung von Arbeitszeiten achten oder Hohen Einsatz zeigen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
FührungModern
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
flache Hierarchien ermöglichen schnelle Durchdringzeiten
Grüppchenbildung innerhalb der Abteilungen lässt sich nicht vermeiden, jedoch gibt es zwischen den Abteilungen keinerleit Konkurrenz.
Vorteil: Branche Chemie mit 1 Schicht und Wochenende frei.
Nachteil: 40 Stunden / Wo, da hätte ich schon gerne etwas weniger.
Anders als meine Vorgängerbewertungen beschreiben, hören Vorgesetzte schon zu. Nur ob es dann zur Umsetzung kommt bzw. kommen kann, steht auf einem anderen Blatt.
kommt auf die Abteilung an, bei mir schon.
Im Großen und Ganzen gut. Augenmerk sollte natürlich auf die Arbeit ver der Nase gesetzt werden, aber wenn das läuft, meckert eigentlich niemand über einen Plausch nebenbei.