definitiv kein Premium
Gut am Arbeitgeber finde ich
Räumlichkeiten, Kantine, Produkte, Kolegenzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ungerechte und niedrige Löhne/Gehälter, leere Versprechungen an Mitarbeiter, keine Gewerkschaft, Betriebsrat ist halt da damit er da ist. Personalmanagment ist katastrophal.
Verbesserungsvorschläge
Löhne und Gehälter anpassen, Gleichbehandlung, Vorgesetzte auf Menschlichkeit schulen. Frischen Wind reinbringen im Personalmanagement und einige Vorgesetzte.
auf Glühbirnen spezialisieren
Arbeitsatmosphäre
Von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Wenig an Wertschätzung.
Ingenieure, Techniker und Kaufleute werden teils in die Fertigung gesetzt um die Produktion zu Unterstützen. Bezüglich dessen keine Wertschätzung und muss man sich noch rechtfertigen wieso die Montage so schleppend verläuft. Wenn man argumentiert dass man nicht vom fach ist, wird auf einen daraufgeklopft und über einen schlecht hinter seinem rücken geredet. Jeder ist gut in seinem bereich und den soll er auch beibehalten. Aushelfen ist das eine aber dafür noch Rüffel zu bekommen und dafür gerade stehen müssen das die Abteilungen Engpässe haben ist das andere...
Kommunikation
Mangel an Transparenz, leere Versprechungen.
Kollegenzusammenhalt
Zwischen den Arbeitskollegen familiärer Zusammenhalt. Eins der wenigen Freude die man hat um auf die Arbeit zu kommen. Man hilft sich gegenseitig wo man kann
Work-Life-Balance
angenehme Arbeitszeiten, keine Probleme gewünschten Urlaub zu beantragen auch kurzfristig.
Vorgesetztenverhalten
Mangel an Fachkompetenz.
Nur weil man eine schlichte Berufsausbildung hat mit kleinen Aufbauseminaren, ist es falsch die Person an eine Führende Position zu setzen die sich noch gegen Fachpersonal und Ingenieure stellt. Mann kann nicht mit wenig Bildung einem Fachmann von seinem Fach erzählen und falsche Entscheidungen treffen und ihn bezüglich dessen verantwortlich machen.
Interessante Aufgaben
Interessante Projekte, oftmals sehr konventionell und primitive Umsetzung.
Fachwissen wird zwar erwartet aber nicht geschätzt.
Schlechte Arbeitsplanung, Mitarbeiter werden kurzfristig in die Fertigung gesetzt und müssen unter würdige Arbeiten leisten auf Grund von Engpässen, Mangel an Fachpersonal in der Fertigung.
Gleichberechtigung
wenig bis keine Wertschätzung der Mitarbeiter von den Vorgesetzten.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Arbeiter werden teilweise geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Schmutzig, Staubig, teils Primitive Technik, viel Lärm, Überstunden und Mehrarbeit wird zu wenig angerechnet. Stunden Aufbau/Abbau so wie es den Vorgesetzten passt. Fachpersonal wird Entlassen und die anderen Mitarbeiter leiden unter Mehrarbeit und müssen sich in die fachspezifische Materie einlesen und das unter enormen druck von vorgesetzten und ohne Wertschätzung.
hohe Fluktuationsrate. Kein sicherer Arbeitsplatz da Mangel an Transparenz und man weiß nicht ob man morgen der nächste ist der gehen muss bzw die Abteilung aufgelöst wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
die eigene Gesundheit leidet.
Gehalt/Sozialleistungen
relativ niedrige Gehälter, Symphatiegehälter, Kein Urlaubs/Weihnachtsgeld. Unpünktliche Bezahlung was sehr ärgerlich ist wenn der Arbeitgeber sich nicht an die Vereinbarung hält und das Gehalt tage später auf dem Konto ist.
Image
nach Außen Gut, stimmt der Realität nicht überein.
Wenig Infos nach außen bezüglich Entlassungen und unter Angabe falschen gründen.
Schade intern zu sehnen wie das Unternehmen den Bach unter geht unter falschen Entscheidungen und wenig Fachkompetenz der höheren Instanzen.
Karriere/Weiterbildung
Möglich in Teilzeit.
Durch die Flexiblen Arbeitszeiten gut als Sprungbrett zu nutzen und das Unternehmen zu wechseln.