Führungsstil fraglich - sog. Kollegen fungieren als Informanten. Mangelhafte Personalplanung und Umgang mit Mitarbeitern
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Vorgesetzten.
Die Meisten haben Angst sich zu äußern. Die, die es wagen haben danach keinen Spaß mehr.
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich.
Gehalt/Sozialleistungen
8 Überstunden sind mindestens fester Bestandteil von Verträgen. Statt 40 Stunden werden also 42 Stunden real gearbeitet. Insofern Gehalt fraglich.
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen