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7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 60%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gute Löhne, gute Aufstiegschancen, berufliche Weiterbildung wird gefördert. Bin zufrieden

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Investiert. Neue moderne CNC Maschinen

Verbesserungsvorschläge

Kantine/Mittagessen wäre toll


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sind nur Bauern auf dem Schachbrett

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Alles


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schwieriger Umgangston von oben nach unten

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsplatz, Vergütung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Umgangston. Nichts für sensible Menschen.

Verbesserungsvorschläge

Sorgen und Nöte von MitarbeiterInnen ernst nehmen und persönliche Angriffe vermeiden. Allgemein sollte mehr auf der Sachebene kommuniziert werden.

Arbeitsatmosphäre

Es dauert etwas, bis man weiß, wem man vertrauen kann.

Image

Schlecht einzuschätzen, die Kunden waren nicht immer freundliche.

Work-Life-Balance

Damals: "Feste" Arbeitszeiten, angeordnete Überstunden konnten nicht ausgeglichen werden.

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeiten für das Fußpersonal.

Gehalt/Sozialleistungen

Nicht im Arbeitgeberverband der IG Metall, doch die Gehälter sind angelehnt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Moderne und ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Klimaanlage (zumindest im Neubau). Nachteil ist der Gussstaub, der allgegenwärtig ist und sicher auch nicht gesund.

Kollegenzusammenhalt

Wie gesagt: Kommt darauf an, mit wem man es zu tun hat.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt viele ältere KollegInnen.

Vorgesetztenverhalten

Der Umgangston des Seniorchefs war grenzwertig und eindeutig "unter der Gürtellinie", Zitate verkneife ich mir....

Kommunikation

Auf der gleichen Ebene: gut, je nachdem, mit wem man zu tun hat. Generell gibt es genug MitarbeiterInnen, die sich nur profilieren möchten, auch auf Kosten Anderer.

Gleichberechtigung

Ich konnte keinen Unterschied in der Behandlung feststellen.

Interessante Aufgaben

Man kann sehr selbstbestimmt und frei arbeiten und viel lernen.


Arbeitsbedingungen

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Alles ist Super.Mitarbeiter sind alle nett. Es ist spaßig

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er hört zu was man ihm sagt.und ist nett.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

manchmal ist er für mich frech.

Verbesserungsvorschläge

eigentlichhabe ich keine vorschläge.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Yes we can, Top-Arbeitgeber

4,7
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man fühlte sich vom erste Tag des Arbeitsverhältnisses dazugehörig. Verbesserungsvorschläge werden nicht nur gehört, sondern auch in die Tat umgesetzt. Die Vergütung ist absolut gut und dem Aufgabenbereich leistungsgerecht. Indiesem gesamten Team zu arbeiten war sehr angenehm.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sorry, hier fehlen mir die Worte.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Kollegenzusammenhalt

Alle direkten Ansprechpartner in Buchen geben sich sehr viel Mühe und sind immer freundlich.

Vorgesetztenverhalten

- keine starre Unternehmenstruktur, daher kurze Entscheidungswege.
- die Ziele im Vertrieb sind realistisch durch die hohe Marktkenntnisse des Unternehmers fundiert.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Yes we can!!! Selten eine Firma mit einem so tollen Team erlebt.

4,8
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein sehr gutes Arbeitsklima unter den Kollegen aber auch zur Geschäftsebene. Dies trägt zum guten Ruf der Firma bei. Durch die flache Hierachie werden Entscheidungen schnell und fair getroffen.

Arbeitsatmosphäre

Ein tolles Arbeitsklima, ein tolles Team. Jeder hilft jedem so sollte es auch sein. Gemeinsam sind wir stark.

Image

Ich bin sehr stolz in einem Unternehmen zu arbeiten, dessen Team am Markt einen sehr guten Ruf hat. Ich würde es jederzeit meinen Freunden weiterempfehlen.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten bewegen sich im normelen Rahmen. Der Urlaub kann in Absprache mit den Kollegen (Urlaubsvertretung) frei gewählt werden. Rücksicht auf die Familie wir auch genommen.

Karriere/Weiterbildung

Karriere-/Weiterbildung werden im Unternehmen ernst genommen und mit jedem Einzelnen besprochen.

Gehalt/Sozialleistungen

Ja,ja,ja!!!

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen helfen sich gegenseitig und sind somit ein sehr gutes Team.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir haben in allen Bereichen Kollegen 45+, ihre Erfahrung ist unverzichtbar.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungsebene arbeitet stark im Prozess mit und verfügt über ein hohes Maß an Produkt-und Marktkentniss. Die Ziele sind daher nicht unerreichbar und ihre Entscheidungen werden von allen getragen. Wir sind ein Team.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen werden regelmäßig den wachsenden Veränderungen angepasst.

Kommunikation

Wer hier sehr gut schreibt, der arbeitet bei der Telekom oder sitzt nur in Meetings;-)) An der Kommunikation muß täglich gearbeitet werden, nur wer kommuniziert kann auch am Markt bestehen.

Gleichberechtigung

Frauen arbeiten bei uns auch auf der Führungsebene.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Interessanter Arbeitsplatz!!! Vielseitige Aufgaben! Eigenverantwortliches Arbeiten, Weiterentwicklung und Flexibilität!

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird HFB Wälzlager - Gehäusetechnik durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 50% der Bewertenden würden HFB Wälzlager - Gehäusetechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Sozialleistungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich HFB Wälzlager - Gehäusetechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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