hg 

medical 

GmbH

Bewertung

Liebe/r Verfasser/in,

danke für Dein Feedback.
Was man auf jeden Fall gleich merkt: Dir geht momentan einiges gegen den Strich. Da Du aktuell bei hg angestellt bist, können wir Dich nur ermuntern auch persönlich das Gespräch zu suchen. Dabei geht es vor allem darum, wie es für Dich momentan ist. Es ist absolut in Ordnung, diese Plattform hier zu nutzen, zumal Du ja wirklich Deine Sichtweise schilderst. Uns wäre nur auch daran gelegen, Deine Situation wieder besser für Dich zu gestalten. Vielleicht finden sich ja Lösungen.

Es ist absolut richtig, wie Du es beschreibst: je Monat kann man einen Gleittag auf Überstunden freinehmen, alle anderen Stunden können ausbezahlt werden. Die gute Nachricht ist also, dass keine Stunde verloren geht.

Dass in manchen Bereichen so viel zu tun ist, dass aktuell viele Überstunden geleistet werden, ist auch richtig. In einer Zeit, in der es wirtschaftlich nicht allen Unternehmen so gut geht, einige Kurzarbeit anmelden oder schließen müssen, kann man darüber geteilter Meinung sein. Aus unserer Sicht trägt es auch zu einer gewissen Arbeitsplatzsicherheit bei. Denn auch zur Wahrheit gehört die Tatsache, dass einige Bewerber uns aktiv nach den gut bezahlten Sondereinsätzen an Samstagen - ebenfalls rein freiwillige Überstunden - fragen und es für sie ein absolutes Argument für hg als neuen Arbeitgeber ist.

Uns ist durchaus bewusst, dass viel abverlangt wird. Deshalb hat sich hg auch dafür entschieden, einen absolut ungewöhnlichen Bonus nach der Erreichung der von Dir angesprochenen Ziele auszubezahlen. Das werden bis zu fünf Monatsgehälter extra sein und die sind vollkommen unabhängig von Überstunden, sondern rein als Anerkennung für den großen Einsatz aller bei hg.

Viele Grüße vom
hg HR Team