17 Bewertungen von Mitarbeitern
17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Benefits wie ein Zuschuss zum Deutschlandticket, Nutzung von elektronischer Gehaltsabrechnung etc, freundlicher Umgang unter Kollegen
Finanziell attraktivere Gestaltung, zuverlässigere Organisation auf Führungsebene
Abläufe sind teilweise etwas eingefahren. Aber wenn man dran bleibt wird man gehört und kann Dinge verändern.
Auf Dienstplanwünsche wird in der Regel eingenagen.
Wer sich weiterbilden möchte erhält die nötige Unterstützung.
Gehalt ist TVöD angegliedert.
Wie in jedem Krankenhaus gibt es Abteilungen wo es besser und wo es schlechter funktioniert aber alles in allem sehr familiär.
Es wird immer versucht Neuerungen zu schaffen und Altbestände zu modernisieren.
Sehr spezifisches Zentrum welched überregionale Versorgung anbietet.
Das es so viele Praxisanleiter gibt und Lehrern begegnet ein auf Augenhöhe.
Familien unfreundlich
Es wäre Hans fit schön und/oder es für Familie wäre schön. Als Mutter wird man ganz schön im Stich gelassen!
Schichtsystem ist halt nie so cool
Das HGZ viele Praxisanleiter und man wird in der Praxis gut begleitet. Leider haben manche Praxisanleiter die Auffassung daß man keine 1 bekommen kann! Begründung: denn müssten der Auszubildender ja besser sein als ich und das ist ja keine Auszubildender! Die Schule ist zwischen durch umorganisiert und hat sich noch nicht gut gefunden! Mit Kind nicht so richtig zu empfehlen.
Wenn man sich an die Regeln hält, kann man viel Spaß haben. Aber es ist halt Arbeit!
Im groben und ganz kannst du die Aufgabe nach Ausbildungsstand machen.
Dass die Schule sehr persönlich ist, es fühlt sich sogar sehr familiär an.
Offen und ehrliche Kommunikation
Nur Tarif "angelehnte" Bezahlung da privater Träger.
Gute müll Trennung, sogar gelber sack
Die Kantine ist unglaublich gut. Essen für Mitarbeiter ist unschlagbar günstig, für das was man bekommt. Es schmeckt immer köstlich und die Köche sind super freundlich. Im Sommer wird draußen gegrillt.
Jeder grüßt täglich jeden. Das wirkt auf die Patienten immer positiv und wird von diesen gelobt. Die Stimmung ist generell eher gut.
Ich würde meine Familie dort auch mit guten Gewissen zur Behandlung schicken.
Schichtdienst mit 24h Diensten. Dennoch sehr angenehm, durch den Freizeitausgleich.
Könnte besser sein. Teilweise passiert nichts und gute Leute werden gehen gelassen anstatt sie besser zu bezahlen.
Ich finds super wie sehr sie darauf achten, dass der Müll getrennt wird. Das läuft klasse! Alle achten darauf.
Innerhalb meiner Abteilung war das ganz gut.
Chefärzte könnten sich teilweise mehr für ihre Abteilung einsetzen.
Klinik wird immer weiter vergrößert und renoviert. Somit wird die Arbeit immer angenehmer durch die moderne Einrichtung.
Teilweise noch zu enge Gänge für ein Krankenhaus .
Ältere Kollegen haben zum Teil deutlich bessere Verträge als die Neueinstellungen.
Respekt ggü. älteren, langgedienten Mitarbeitern. Bezahlung OK, jedoch keine zusätzlichen Sozialleistungen.
Alte verkrustete Strukturen üblich.
Leitende Ärzte denken, Sie seien Götter in weiß.
Ärzte überfordert, da wegen nicht zeitgemäßen Umgangstons keiner kommt oder bleibt.
In der Pflege nicht ausreichende Bezahlung und somit auch Engpässe.
Verbleibende Neulinge sind oft ausländischer Herkunft. Hier scheint eine höhere Toleranz ggü. dem Umgangston zu herrschen. Teilweise wird die Abhängigkeit von Arbeitgeber auch sehr bewusst ausgenutzt. Teilweise wirklich unmenschlich. Ich hoffe zum Wohle der ausländischen Kollegen, dass sich hier bald etwas ändert.
Jeden Mitarbeiter mit Respekt behandeln.
Gegenseitiges Zerfleischen.
Kleines Krankenhaus, daher eigentlich keine Chancen. Insbesondere Benachteiligung von Ausländern.
Führen mit Angst.
Stimmung in Verwaltung und Pflege OK. Ausländische Ärzten wurden ausgenutzt. Neue deutsche Ärzte kommen kaum und bleiben nicht lange auf Grund des schlechten Betriebsklima.
Gute Bezahlung, auf Dienstwünsche soweit möglich immer eingegangen
Arbeitszeiten lassen sich leider schlecht mit Kinderbetreuung vereinbaren
Kitaplätze erweitern und Zeiten anpassen
Die Kollegen, Nähe zum Wohnort
2 Klassen Gesellschaft was Gehalt angeht!
Urlaubs- und Weihnachtsgeld bezahlen.
bessere Kommunikation; genaue Stellenbeschreibung
fair
So verdient kununu Geld.