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Bewertung

Schlechte Struktur und führungsloses Unternehmen

2,3
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Hilger und Kern GmbH Mannheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Produkte und die Vielfalt der Anwendungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Überstunden sind Pflicht. Arbeitsschutzgesetze werden nicht eingehalten. Verhalten der Entscheidungsträger. Es wird immer ein Schuldiger gesucht.

Verbesserungsvorschläge

Die Führungsebene sollte ausgetauscht werden.

Arbeitsatmosphäre

Unter gewissen Kollegen wäre es ganz nett.

Kommunikation

Meetings ohne Ende, aber ja nicht untereinander reden.

Kollegenzusammenhalt

In manchen Bereichen ist der Zusammenhalt gegeben. Leider wird auch Entscheidungsträger viel Angst verbreitet

Work-Life-Balance

Ich würde es eher als No-Life-balance betiteln.

Vorgesetztenverhalten

Verhalten kann man es nicht nennen was die Vorgesetzten an den Tag legen. Schuldeingeständnisse gibt es nicht, sondern werden auf die Arbeiter abgewälzt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren interessant und auch lehrreich. Leider bis sich die Entscheidungsträger einmischten und natürlich alles besser wussten.

Arbeitsbedingungen

Strukturenwechsel ist was die Firma liebt. Alle 2 Monate neue Strukturen und Entscheidungen. Firma ist vor 20 Jahren stehen geblieben, so sind auch die Bedingungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein Fremdwort für die Firma. Keine Mülltrennung und der Umgang mit Chemikalien ist fragwürdig.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt wurde immer pünktlich bezahlt. Höhe des Gehalts war in einem akzeptablen Rahmen.

Image

Das Image ist nur Dank der Tochterfirma positiv. Viele gute Mitarbeiter verlassen nach kurzer Zeit die Firma.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man der Liebling ist von den Entscheidungsträgern, dann steht einer steilen Karriere bei H&K nichts im Wege. Sonst sieht es eher schlecht aus.

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