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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Viel Potenzial, schlechte Umsetzung

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mittlerweile leider nichts mehr, sehr schade.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel

Arbeitsatmosphäre

Wird immer schlechter, durch die Arbeitsbedingungen.

Image

Leider werden Probleme nicht direkt angesprochen, oftmals reden hinterm Rücken.

Work-Life-Balance

Das einzige pro, sind die Arbeitszeiten.
"Offiziell" 15:15 Uhr Feierabend, Freitag 12:15 Uhr.. Ist für die Jungs auf Lager mittlerweile, kaum noch machbar. Überstunden sind gerne gesehen, wird momentan aber leider nicht bezahlt, da Corona.

Karriere/Weiterbildung

Es gab Fälle, als Azubis nach der Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik für das Büro umgeschult wurden.
Im Lager direkt, kann man sich anbieten als Fahrer zu arbeiten. Gewisse Positionen im Lager, sind vergriffen und das wird sich so schnell auch nicht ändern.
Dazu kommen auch noch

Kollegenzusammenhalt

Wird leider mit der Zeit auch immer schlechter.

Umgang mit älteren Kollegen

Haben "ältere" Kollegen ein Attest vom Arzt, wird Rücksicht genommen. Ausnahme ist, wenn es nicht anders geht......

Vorgesetztenverhalten

Mit der Lagerleitung Katastrophe, kann man mittlerweile über nichts mehr reden. Probleme werden belächelt, ganz gleich ob private Probleme oder es Probleme mit/auf der Arbeit gibt.

Arbeitsbedingungen

Immer schlechter

Kommunikation

Zwischen Büro und Lager, gleich null..
Im Lager solala, Kollegen werden auch gerne mal auflaufen gelassen.

Gehalt/Sozialleistungen

- Gehalt kommt pünktlich
- Bezahlung ist ok, bei manchen Kollegen bewegen sich die Löhne aber unter der Verantwortung die der Mitarbeiter trägt.

Gleichberechtigung

Schwierig

Interessante Aufgaben

- Pünktlich Feierabend
- Gehaltsanpassung

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