Für Männer in Führungspositionen bestimmt der Himmel auf Erden
Kommunikation
Grundlegend werden alle Mitarbeiter gut informiert über alles was mit dem Unternehmen zutun hat. Allerdings ist die Kommunikation zwischen den Teams und Teilweise auch in den Teams wahnsinnig schlecht. Mal ganz abgesehen von der Weise wie die obere, männliche Führungsriege kommuniziert - von oben herab und gerne alleinentscheidend über jegliche Bereiche.
Kollegenzusammenhalt
Ich kann hier nicht für jedes Team sprechen, aber bei uns ist es auf jeden Fall ein sehr großes hin und her was diesen Punkt angeht.
Vorgesetztenverhalten
Wie unter dem Punkt Kommunikation genannt finde ich das Vorgesetztenverhalten auf jeglichem Level am schwierigsten hier. Ich kann nicht für jedes Team sprechen aber unser:e Vorgesetzte:r kann keine Entscheidungen treffen, schiebt alles auf und auch die obere Führungsriege ist der Inbegriff von alten weißen Männern (auch wenn nicht alle "alt" sind). Über Köpfe hinweg entscheidend und sie bestehen darauf, immer die letzte und wichtigste Entscheidungsinstanz zu sein.
Interessante Aufgaben
Nicht vorhanden. Neue Ideen werden schnell abgetan, oder einfach Monate bis jahrelang auf Eis gelegt. Mit neuen Ideen braucht man sehr viel Energie, denn man wird gegen viele Wände laufen.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich, Jedenfalls für alle die dort nicht seit 20 Jahren arbeiten.