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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei hmp Ingenieure Partnerschaftsgesellschaft mbB Hansen.Meyland.Tedt die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
hmp Ingenieure Partnerschaftsgesellschaft mbB Hansen.Meyland.Tedt
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
hmp Ingenieure Partnerschaftsgesellschaft mbB Hansen.Meyland.Tedt
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Entspannte, faire Arbeitsatmosphäre

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Regelmäßige Teambesprechungen, Gute Abstimmungen, Offene Problembewältigung

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gutes Team, gemeinsame Problemlösungen, auch unter Zeitdruck

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Klar gibt es auch Mal viel zu tun, aber das wird immer fair ausgeglichen! Urlaub ist immer Urlaub!

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gut, Immer ein offenes Ohr für Dienstliche und Private Belange

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Klar gibt es wie in jedem Job viele Standards, aber auch immer wieder interessante neue Herausforderungen die einen weiterbringen und Staolz machen, was man geleistet hat!

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