7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Hofmann Internationale Spedition GmbH Bewertungen
Hofmann
Internationale
Spedition
GmbH
Biebesheim und weitere
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 43%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolles Famielienunternehmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Hofmann Internationale Spedition GmbH in Biebesheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiere Atmosphäre
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mitarbeiterinforamtionsveranstaltungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Geht deutlich besser
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Hofmann Internationale Spedition GmbH in Biebesheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele Klauseln im Arbeitsvertrag. Stechuhr arbeitet im 15-Minuten-Takt. Geht man um 16:14 nach Hause, schenkt man dem Arbeitgeber 14 Minuten. Geht man um 16:59 Uhr nach Hause, rechnet die Stechuhr bis 16:45, man schenkt dem Arbeitgeber wieder 14 Minuten. Ein Zeitkonto gibt es nicht. 20 Überstunden darf man UNENTGELTLICH ableisten.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht etwas mehr Ehrlichkeit und Transparenz.
Im Vertrag wird festgehalten, dass man bis zu 20 Std UNENTGELTLICHE Überstunden ableisten kann. Ein Zeitkonto gibt es auch nicht. Hast du am 31. Plusstunden, sind diese am 1. komplett Geschichte. Und was soll der Müll mit der Anwesenheitsprämie? Dabei werden 200€ des Gehalts bei Krankheit abgezogen. Die GF leben noch im MITTELALTER. In der heutigen Zeit nicht wirklich toll - dann wundern sich viele Arbeitgeber dass niemand mehr bei ihnen arbeiten möchte..
Arbeitsatmosphäre
Ist eine LKW Spedition. Da gibt es viele LKWs.
Work-Life-Balance
Work-Life-What?
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ganz okay, wobei 200!! € als "Anwesenheitsprämie" festgehalten wird und bei Krankheit abgezogen werden kann bzw. wird.
Kollegenzusammenhalt
Kann ich nicht viel dazu sagen.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, rauh, zurückgeblieben
Kommunikation
Immer etwas rauer als woanders.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bloß nicht!! Der erste Eindruck täuscht!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Hofmann Internationale Spedition GmbH in Biebesheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ihr zahlt ein gutes Gehalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider alles andere.
Verbesserungsvorschläge
Räumt euren Laden auf und lasst nicht nur eure blau, gelbe Farbe scheinen.
Arbeitsatmosphäre
Druck, Druck und nochmal Druck. Anerkennung, Dankbarkeit und Wertschätzung kennt dort keiner.
Image
Mehr Schein als sein, das einzige was am Ende wirklich scheint ist die blau, gelbe Farbe des Gebäudes.
Work-Life-Balance
Was für eine Balance? Arbeitszeitgesetze zählen nicht, wenn sie könnten würde das Personal auf dem Hof übernachten.
Karriere/Weiterbildung
Karriere könnt ihr vergessen und Weiterbildung könnte die Firma Geld kosten, also fragt nicht danach.
Gehalt/Sozialleistungen
Mit etwas Verhandlungsgeschick kanns auch mal überdurchschnittlich ausfallen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung ist nicht. Privatleben ist nach Vertragsunterzeichnung an die Firma verkauft.
Kollegenzusammenhalt
Eher bekommt man die Pest an den Hals gewünscht.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird wahrscheinlich auch hier an Wertschätzung gespart.
Vorgesetztenverhalten
In seltenen Fällen annehmbar. Meist jedoch mehr Schein als sein.
Arbeitsbedingungen
Moderne Systeme und Klimatisierte Büros.
Kommunikation
Mit Glück zwischen Eingangs- und Bürotür. Von der Chefetage gar nicht außer man hat was falsch gemacht.
Gleichberechtigung
Geht.
Interessante Aufgaben
Ja, wenn die Kollegen die seit Jahren den selben Stuhl besetzen dann auch mal Arbeit abgeben.
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schlecht bezahlte Arbeit und zu viel Stress
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Hofmann Internationale Spedition Gesellschaft mit beschränkter Haftung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das steigende Arbeitspensum muss ohne zusätzliche Unterstützung geleistet werden, die Last einzelner Mitarbeiter wird immer größer. Und das für ein klägliches Gehalt
Arbeitsatmosphäre
trotz Auftragssteigerung keine zusätzlichen Mitarbeiter, die Belastung und Arbeit wird immer mehr
Gehalt/Sozialleistungen
die Arbeitsleistung wird nicht honoriert
Kollegenzusammenhalt
der Stressfaktor wirkt sich auch auf das Miteinander aus, Mobbing wird toleriert
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden nicht in Entscheidungen einbezogen und Vorschläge für einen reibungsloseren Ablauf nicht angenommen
Kommunikation
geredet wird viel, aber nichts umgesetzt
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gutes Unternehmen, im Wandel.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Hofmann Internationale Spedition Gesellschaft mit beschränkter Haftung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein modernes Unternehmen im Wandel, die Atmosphäre steigt gerade steil an, man wird gehört und Wahrgenommen.
Image
Das Image wird gerade besser.
Work-Life-Balance
Es ist halt Spedition, Love IT or hade it.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt, immer pünktlich, klar in einigen Bereichen geht es evtl. noch besser.
Kommunikation
Die Kommunikation, ist ebenfalls stark steigend.
Interessante Aufgaben
Es ist alles sehr vielschichtig.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Die firma ist gut
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Hofmann Internationale Spedition GmbH in Biebesheim absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Nicht empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Hofmann Internationale Spedition Gesellschaft mit beschraenkter Haftung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hofmann Internationale Spedition durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 67% der Bewertenden würden Hofmann Internationale Spedition als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hofmann Internationale Spedition als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.