2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Frage...
So einiges.
Also eigentlich Alles.
Aber vor allem Kommunikation und angemessener Tonfall
Kollegen sind eigentlich ganz nett, aber in den höheren Posten wird schnell mal aus allem ein Drama gemacht und mit lauter Stimme "belehrt"
Stress wird an Anderen ausgelassen, dabei werden deeskalierende Maßnahmen und Lösungsansätze ignoriert.
Es läuft.
Bergab und mit zunehmenden Tempo.
Geht so, gute Flexibilität für Aushilfen
Mit Abitur oder Abitur in Aussicht kommt man hier weit.
Pfandsystem mit Glasflaschen, seit ein paar Wochen haben wir jetzt doch Plastikflaschen
Kaum Kommunikation zwischen Abteilungen, dafür wird man innerhalb seiner Abteilung von Kollegen meistens gut unterstützt
Lange Rede, kurzer Sinn. Vorträge sind häufig und gefüllt von leeren Worten (und hoher Lautstärke)
Instabile Software, häufige Abstürze.
Häufig ungeduldige und unhöfliche Kunden. Durfte mich schon des öfteren anschreien und beleidigen lassen, weil das System z.B. das Lohnmost falsch abgerechnet hat und man mich dafür verantwortlich macht.
Der Erfahrung nach aktive Unterdrückung von Kommunikation, Aushilfen erscheinen ohne Bescheid vom Chef.
Langjährige Arbeitskollegen werden vom Wert gleich wie Aushilfen behandelt.
Hm............
So ziemlich alles.
Wo soll man anfangen, wo aufhören....
Kein gutes Miteinander. Von Geschäftsführung vermutlich auch nicht gewünscht.
Das Image nach außen ist erstaunlich (noch) gut.
Was ist das?
Nur für bestimmte Mitarbeiter vorgesehen.
Gehalt kam pünktlich, Sondergratifikationen wie Urlaubs und Weihnachtsgeld sehr wenig, wird vermutlich gewürfelt wer wie viel bekommt.
Abfüllung in Glasflaschen. Punkt!
Keine Teambesprechungen oder sinnvoller Austausch.
Gleich schlecht wie mit jüngeren.
Es wird schnell gebrüllt und den Mitarbeitern das Wort verboten, verträgt wenig bis keine Kritik.
Alles in allem sehr in die Jahre gekommen, Eimer Farbe wäre schonmal ein Anfang.
Viel Luft nach oben!