Völlig veraltetes Unternehmen ohne Perspektiven
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass mir gelehrt wurde, wie schlimm es in einer Firma sein kann und wie man ein Unternehmen nicht führen sollte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Umgang mit Mitarbeitern und Azubis
- Zustand der Standorte
- Technik & Ausrüstung der Mitarbeiter
- keine Fortbildungsmöglichkeiten
- ältere Kollegen möchten einem nichts beibringen, um zu verhindern, dass man ggf. deren Stammkundschaft nicht abgreift.
- Schlechte Bezahlung
Verbesserungsvorschläge
- Authoritären Führungsstil abschaffen und die Stärken der einzelnen Mitarbeiter individuell fördern.
- Es sollte sich deutlich besser um die Azubis gekümmert werden, sodass sie keine billigen Arbeitskräfte sind, sondern sie wirklich was aus ihrer Ausbildungszeit mitnehmen können.
- Es sollte viel mehr in Teambildungsmaßnahmen investiert werden
-
Arbeitsatmosphäre
Die einzelnen Standorte schikanieren sich untereinander und stehen sich im Weg.
Kommunikation
Eine Kommunikation über die aktuelle Lage des Unternehmens findet einmal jährlich auf der Weihnachtsfeier statt.
Kollegenzusammenhalt
Ein Kollegenzusammenhalt ist nicht vorhanden und man wird nicht ernst genommen, solange man nicht 10 Jahre dort arbeitet.
Work-Life-Balance
40h/Woche
Vorgesetztenverhalten
Die Filialleiter sind nett und stehen auch deiner Seite. Die Führungsebene nimmt einen entweder nicht wahr oder schikaniert neue Mitarbeiter mit Mehrarbeit. Die Azubis sind nur billige Arbeitskräfte und lernen wie man mit dem Laubgebläse Blätter von Bäumen pustet oder wie man das Lager fegt.
Arbeitsbedingungen
Die Technik ist total veraltet und es wird keinerlei Geld investiert
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist deutlich zu wenig
Image
Es ist ein traditionelles Familienunternehmen, dass die besten Zeiten hinter sich hat