Nicht mehr, was es war
Verbesserungsvorschläge
Mit den Mitarbeitern über anstehende Veränderungen sprechen!!!!
Menschen nicht wie Maschinen behandeln.
Arbeitsatmosphäre
Durch jahrelanges Kollegiales Verhalten immer noch ganz gut. Die Vorgesetzte am Standort ist fair.
Kommunikation
Über die Zukunft wird nicht gesprochen, obwohl sich vieles zusammenbraut und eine Aufgabe des Standortes Siek droht.
Kollegenzusammenhalt
Langjährige gute Zusammenarbeit.
Work-Life-Balance
Gleitzeit ja und Gleittage möglich. Viel Arbeit, sehr viel mehr in kürzerer Zeit.
30 Tage Urlaub
Für das Erlernen neuer Inhalte wird man nicht ausreichend unterstützt.
Vorgesetztenverhalten
Der Geschäftsführer ist der schlimmdte seiner Art. In der Branche gefürchtet. Unsoziales Verhalten, keinerlei Zugeständnisse. Seine Mitarbeiter sind ihm egal, funktioniert jemand nicht perfekt, wird er ausgetauscht.
Interessante Aufgaben
Sehr viel Administation in der Grafik, wenig Spielraum
Arbeitsbedingungen
In Siek noch sehr gut, bei Umzug in den Hauptsitz wird es sehr unangenehm.
Gehalt/Sozialleistungen
Ausgebremst! Zulagen gestrichen. In der Produktion sehr niedrige Gehälter
Image
Nach aussen immer noch gut angesehen. Die Vorbesitzer Gries haben gute Vorlage geleistet.
Karriere/Weiterbildung
Nichts!!!