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HoTec 
Electronic 
Hollenberg 
GmbH
Bewertung

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Langjährige Mitarbeiterin - fairer Umgang - gute Bezahlung

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei HoTec Electronic Hollenberg GmbH in Brochterbeck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kurze Wege zu Vorgesetzten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich arbeite gerne seit über 20 Jahren bei HoTec.

Verbesserungsvorschläge

Ein Fahrradständer wäre toll.

Arbeitsatmosphäre

Saubere Räumlichkeiten, überwiegend sitzende Tätigkeit, keine schweren Gewichte müssen getragen werden, fehlende Vorkenntnisse sind absolut kein Problem

Kommunikation

Entscheidungen der Geschäftsleitung werden in Rundbriefen angemessen und plausibel begründet.

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt, jährlich finden Sommerfeste und Weihnachtsfeiern statt

Work-Life-Balance

Angenehme Arbeitszeiten, Freitags ist um 13.15 Uhr Feierabend, Überstunden werden nicht erwartet. Freiwillige Überstunden wegen Produktionsspitzen werden vergütet oder im Zeitkonto notiert.

Vorgesetztenverhalten

Fairer Umgang, Fragen zu Produktionsprozessen werden anschaulich beantwortet. Die Geschäftsleitung ist jederzeit für Gespräche offen. Türen stehen offen, bei kurzfristigen Anliegen lassen sich mit der Personalabteilungen immer Lösungen finden.

Interessante Aufgaben

Vielfältige Einsatzmöglichkeiten nach Interessen, Kenntnissen, Stärken werden erprobt, so dass man gemeinsam seinen Aufgabenschwerpunkt findet.

Umgang mit älteren Kollegen

Rücksichtnahme auch bei Vorerkrankungen etc. Keine körperlich schwere Arbeit

Arbeitsbedingungen

Saubere Tätigkeit, in manchen Abteilungen sind Sicherheitsschuhe vorgeschrieben, diese werden von HoTec bezahlt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sparsamer Umgang mit Ressourcen

Image

Hochwertige Produkte, hohes Qualitätsbewusstsein.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich einsetzt und zuverlässig arbeitet, wird man schnell mit komplexere Aufgaben vertraut gemacht. Daher sind die Aufgaben nie eintönig und langweilig.


Gleichberechtigung

Gehalt/Sozialleistungen

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