Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Spaß und Freude haben.
Unser 5-Sterne Superior Hotel Deimann ist familiengeführt und bietet Wohnkomfort in 114 modern ausgestatteten Gästezimmern und Suiten. Unsere Gäste – darunter viele langjährige Stammgäste – schätzen die Sauerländer Natur mit all ihren Outdoormöglichkeiten. In unserem Haus verwöhnen wir „deimannlike“ mit einem großzügigen SPA- und Wellnessbereich, einem exzellenten Service rund um den Gast und unaufdringlicher Luxusaustattung auf unseren Zimmern. In der Hofstube Deimann, unserem mit Michelinstern ausgezeichneten Gourmetrestaurant, begeistern wir mit exquisiten Speisen im 6-Gang-Menü begleitet von edlen Weinreisen. Und jeden Morgen begrüßen wir unsere Gäste mit einem ausgewogenen Vital-Frühstücksbüffet … und bald vielleicht mit Deinem Lächeln?
Zu unserer Deimann-Familie gehört außerdem das Golf-Café Restaurant in traumhafter Alleinlage auf einem Bergplateau- am nah gelegenen 27-Loch-Golfplatz, unser 4-Sterne Schwesterhotel Störmann in der Altstadt von Schmallenberg und die urige Knollenhütte, nur 200 Meter vom Hotel entfernt.
Bei uns wird die Vielfalt gelebt!
In unserem 5-Sterne Romantik- & Wellnesshotel Deimann legen wir nicht nur Wert auf das Wohlbefinden unserer Gäste, sondern auch auf das unserer Mitarbeiter. Als Familienbetrieb bieten wir eine warme, unterstützende Atmosphäre, in der Sie Ihre Fähigkeiten entfalten und wachsen können.
Unsere idyllische Lage ist nicht nur ein Highlight für unsere Gäste, sondern bietet auch Ihnen als Mitarbeiter täglich Inspiration und die Möglichkeit, in einer Umgebung zu arbeiten, die Natur und Luxus verbindet.
Unsere Leidenschaft für Wellness und Kulinarik bietet Ihnen vielfältige Möglichkeiten, sich in einem erstklassigen Umfeld weiterzuentwickeln. Ob in unserem großzügigen Spa-Bereich von 4.700 m² oder in unseren mit Michelin-Stern ausgezeichneten Restaurants – bei uns können Sie Ihre Karriere auf das nächste Level heben.
Die wunderschöne Natur rund um unser Hotel ist nicht nur Kulisse, sondern auch Spielplatz für zahlreiche Outdoor-Aktivitäten. Wenn Sie Freude daran haben, Gästen einzigartige Erlebnisse zu bieten, von E-Bike-Touren bis hin zu Golf auf unserem 27-Loch Meisterschafts-Golfplatz, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Was uns besonders ausmacht, ist unser engagiertes Team. Bei uns sind Sie nicht nur ein Mitarbeiter, sondern ein geschätztes Mitglied der Deimann-Familie. Wir setzen auf Zusammenarbeit, Weiterbildung und fördern aktiv das Wachstum jedes Einzelnen.
Wenn Sie nach einem Arbeitsplatz suchen, der nicht nur Job, sondern Berufung ist, dann sind Sie im Hotel Deimann genau richtig. Lassen Sie uns gemeinsam unvergessliche Momente schaffen und die Zukunft der Gastfreundschaft gestalten. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unserer Familie!
Netzwerkbildung: Teilnahme an Branchenveranstaltungen und Messen, um Kontakte zu knüpfen und sich über Trends und Entwicklungen in der Hotellerie zu informieren.
Internationale Erfahrungen: Möglichkeiten für Austauschprogramme oder Praktika in Partnerhotels im In- und Ausland.
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Angebote zur Gesundheitsförderung und Möglichkeiten zur Entspannung in unserem hauseigenen Wellnessbereich.
Mitarbeiterbenefits: Vergünstigungen und Sonderkonditionen für Übernachtungen, Wellness-Angebote und in den gastronomischen Einrichtungen des Hotels.
Teilnahme an Innovationsprojekten: Einbindung in die Entwicklung und Umsetzung neuer Konzepte und Angebote für unsere Gäste.
Persönliche Entwicklung: Seminare und Workshops zu Themen wie Kommunikation, Teamarbeit und Selbstmanagement.
Langfristige Job-Sicherheit: Als etabliertes und renommiertes Familienunternehmen bieten wir eine stabile Arbeitsumgebung und langfristige Perspektiven.
Diese Perspektiven sind nicht nur ein Zeichen unserer Wertschätzung für das Engagement und die Leidenschaft unserer Mitarbeiter, sondern auch ein Ausdruck unseres Wunsches, gemeinsam mit ihnen zu wachsen und den Erfolg des Hotel Deimann weiter voranzutreiben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 72 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Kantine
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Homeoffice
Betriebsarzt
KinderbetreuungBei uns im Hotel Deimann legen wir großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wohlfühlen und ihre Arbeit mit Freude ausüben. Deshalb bieten wir eine Vielzahl an attraktiven Benefits:
Arbeitsumfeld & Entwicklung
✅ Sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten, renommierten Unternehmen
✅ Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen
✅ Aufstiegschancen & individuelle Förderung innerhalb unseres Hauses
✅ Ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander in einem starken Team
✅ Modern ausgestattete Arbeitsplätze
Vergütung & Zusatzleistungen
✅ Leistungsgerechte und faire Bezahlung
✅ Sonn- und Feiertagszuschläge
✅ Urlaubs- und Weihnachtsgeld (je nach Betriebszugehörigkeit)
✅ Betriebliche Altersvorsorge
Work-Life-Balance & Freizeit
✅ Planbare und geregelte Arbeitszeiten
✅ Freie Tage am Stück möglich
✅ Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
✅ Unterstützung bei der Wohnungssuche für neue Teammitglieder
Verpflegung & Rabatte
✅ Kostenlose Verpflegung in unserem Team-Bistro (Frühstück, Mittag- und Abendessen)
✅ Mitarbeiterrabatte auf Übernachtungen, Spa-Anwendungen und Restaurantbesuche
✅ Ermäßigungen für Familie & Freunde
Gesundheit & Wohlbefinden
✅ Kostenlose Nutzung unseres Fitnessraums & Schwimmbads & Sauna
✅ Möglichkeit zur Nutzung unserer Wellness-Einrichtungen
Wir möchten, dass unsere Mitarbeitenden sich bei uns wohlfühlen und langfristig Teil unseres Teams bleiben. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Warum eine Karriere bei Deimann? Hier sind Ihre Gründe!
Unsere herausragende Gastfreundschaft und unser erstklassiger Service sind das Ergebnis unseres Engagements für unsere Mitarbeiter. Bei uns profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen:
Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliche Bezahlung inklusive Zuschlägen für Sonn- und Feiertage sowie Nachtarbeit.
Flexible Arbeitszeiten: Dank unseres modernen elektronischen Zeiterfassungssystems.
Stabilität: Unbefristete Arbeitsverträge und ein langfristiger, sicherer Arbeitsplatz.
Exklusives Arbeitsumfeld: Eigenverantwortliches Arbeiten in einem 5-Sterne Ambiente.
Karriereentwicklung: Individuelle Förderung, Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereplanung.
Weiterbildung: Regelmäßige interne und externe Schulungen, Coachings und Workshops.
Zusätzliche Vorteile, die den Unterschied machen:
Kommunikation: Effiziente betriebliche Kommunikation durch unser modernes Tool.
Digitalisierung: Kein Papierkram dank unserer digitalen Dienstplan-App.
Teamkultur: Flache Hierarchien, familiäres Arbeitsklima und direkter Kontakt zur Unternehmensleitung.
Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterfeste und Ehrungen bei Jubiläen.
Verpflegung: Kostenfreie, abwechslungsreiche und gesunde Mahlzeiten im Mitarbeiter-Bistro sowie Getränke während der Arbeitszeit.
Wellness: Kostenloser Zugang zu unserem 4.700 m² großen Wellness- und Fitnessbereich.
Mitarbeiter-Rabatte: Preisnachlässe in unseren betriebseigenen Einrichtungen.
Bei Deimann setzen wir auf Sie – denn Ihr Erfolg ist unser Erfolg. Werden Sie Teil unseres Teams!
Ihr nächstes Abenteuer wartet: Karrierechancen im Hotel Deimann!
Im malerischen Hotel Deimann legen wir großen Wert auf Exzellenz, Gastfreundschaft und Authentizität. Für unser engagiertes Team suchen wir Mitarbeiter, die diese Werte teilen und bereit sind, jeden Tag ihr Bestes zu geben, um unseren Gästen ein unvergessliches Erlebnis zu bieten.
Was wir suchen:
Leidenschaft für den Service: Wir suchen Individuen, die eine echte Leidenschaft für den Dienst am Kunden haben und stets danach streben, die Erwartungen zu übertreffen.
Teamgeist: Bei uns steht das Team im Vordergrund. Wir suchen Mitarbeiter, die gut in einem Team arbeiten, kollegial sind und stets zum gemeinsamen Erfolg beitragen wollen.
Professionalität: Ein hohes Maß an Professionalität, sowohl im Umgang mit Gästen als auch im täglichen Arbeitsablauf, ist für uns unerlässlich.
Flexibilität: In der Hotellerie gibt es immer wieder unerwartete Situationen. Wir suchen Mitarbeiter, die flexibel und anpassungsfähig sind und auch in hektischen Zeiten einen kühlen Kopf bewahren.
Weiterbildungsbereitschaft: Die Welt der Hotellerie entwickelt sich ständig weiter. Daher suchen wir Mitarbeiter, die bereit sind, sich kontinuierlich weiterzubilden und neue Fähigkeiten zu erlernen.
Wenn Sie glauben, dass Sie diese Qualitäten besitzen und Teil unseres Teams werden möchten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören!
Gesuchte Qualifikationen für unser Hotel Deimann Team
Kommunikationsstärke: Die Fähigkeit, klar und effektiv mit Gästen und Kollegen zu kommunizieren, ist unerlässlich.
Organisationstalent: Sie sollten in der Lage sein, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen, Prioritäten zu setzen und auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten.
Interkulturelle Kompetenz: Da wir Gäste und vor allem Kollegen aus aller Welt begrüßen, ist ein sensibler und respektvoller Umgang mit verschiedenen Kulturen und Traditionen wichtig.
Eigeninitiative: Wir schätzen Mitarbeiter, die proaktiv handeln, Lösungen vorschlagen und ständig nach Möglichkeiten suchen, unsere Dienstleistungen zu verbessern.
Zuverlässigkeit: Pünktlichkeit, Verantwortungsbewusstsein und die Einhaltung von Standards und Vorschriften sind für uns von zentraler Bedeutung.
Empathie: Die Fähigkeit, sich in die Bedürfnisse und Wünsche unserer Gäste hineinzuversetzen, ist entscheidend, um ein herausragendes Serviceerlebnis zu bieten.
Ästhetisches Auge: Ein Sinn für Sauberkeit, Ordnung und Detailgenauigkeit, insbesondere in Bereichen wie Zimmergestaltung und Präsentation von Speisen und Getränken.
Lernbereitschaft: Die Hotellerie ist dynamisch. Eine offene Einstellung gegenüber Neuem und die Bereitschaft, sich regelmäßig fortzubilden, sind für uns von großer Bedeutung.
Quereinsteiger willkommen! Wir glauben an Vielfalt und das Potenzial jedes Einzelnen. Auch wenn Sie bisher keine Erfahrung in der Hotellerie gesammelt haben, aber überzeugt sind, dass Sie mit Ihren Fähigkeiten und Ihrer Persönlichkeit zu uns passen, möchten wir Sie ermutigen, sich zu bewerben.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Hotel Deimann GmbH & Co. KG.
Hotel Deimann GmbH & Co. KG
Alte Handelsstraße 5
57392 Schmallenberg
Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr für die Anliegen ihrer Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter.
Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe
Sehr freundlich
Ini hotel bintang lima yang sangat terkenal. Tentu saja ini bagus banget buat karier.
Den hohen Qualitätsanspruch, das kollegiale Umfeld, die professionelle Struktur und die Möglichkeit, sich wohlzufühlen und weiterzuentwickeln. Zudem werden tolle Benefits geboten
Sering terasa kayak nggak benar-benar diperhatikan. Sistem kerjanya juga sangat hierarkis. Kalau masalah diomongin, biasanya cuma dibilang bakal diurus, tapi nggak ada yang berubah. Kualitas di dapur naik turun banget, begitu juga di layanan. Seringkali timnya nggak terstruktur, tapi tetap diharapkan kita bisa langsung menguasai semuanya.
Die Stimmung steht und fällt mit den Vorgesetzten.
Ein super freundlicher Restaurantleiter, der immer ein offenes Ohr für einen hatte. Leider war zum Zeitpunkt ein recht unfreundlicher Küchendirektor im Haus, der bei sehr vielen Mitarbeitern und Auszubildenden schlechte Stimmung verbreitet hat.
Ebenso werden leider keine festen Abmachungen getroffen.
Dienstplan wurde immer erst 2 Tage vorab veröffentlicht und leider wurden die Dienste immer überzogen, sodass viel zu viele Überstunden pro Woche angefallen sind.
Mir fällt aktuell nichts Negatives auf.
Teilweise unfairer und nicht geschätzter Umgang mit Mitarbeitern.
Wenn man nicht erwünscht ist, bekommt man das zu spüren.
Aber…reisende soll man nicht aufhalten.
Wenn man den Absprung geschafft hat, geht es einem so gut wie nie
Allgemein in der Gastronomie sollten die Löhne angehoben werden.
Tolles Haus, tolles Team und tolles Angebot als Arbeitnehmer.
Hier steckt Wissen und Arbeit dahinter.
Ich freue mich auf eine (am liebsten langfristige ) Zukunft in diesem Hause mit Weiterbildungsmöglichkeiten, tollen Gästen und netten Kollegen.
Mich würde es freuen weiter mit dem Haus wachsen zu dürfen.
Es darf alles so bleiben
Arbeitgeber war nichts zu kritisieren
Der Knackpunkt war die Zusammenarbeit mit direkten Vorgesetzten
War anders als erwartet und unterirdisch
Sonst gerne wieder
Gute Kommunikation
Flexibler Arbeitgeber
Ansprechpartner immer vor Ort
Gute und sehr hilfsbereite Kollegen
Die unglückliche Urlaubsregelung .
(wird ja Gott sei Dank angepasst)
Der am besten bewertete Faktor von Hotel Deimann ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Auch erfahrene Kolleginnen und Kollegen werden geschätzt und als wichtige Stütze im Team gesehen. Altersunterschiede spielen keine Rolle im Umgang.
Das ist keine Frage, ob jung oder älter
With humbly and softness
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel Deimann ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Kommunikation findet hier leider kaum bis gar nicht statt. Vieles wurde über eine App kommuniziert bzw. eher geschrieben...dadurch waren die Abläufe sehr unübersichtlich und Kritik wurde teilweise recht respektlos entgegengebracht. Auch bei Reservierungen, Bestellungen etc. wurde man leider viel zu spät informiert.
Viel zu viel verschiedene Meinungen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Kesempatan untuk berkembang sedikit, bahkan setelah magang banyak yang tetap di bidangnya. Nggak terlihat ada minat dari pihak hotel, atau rasanya kayak susah banget buat maju. Aku nggak marah atau nyalahin siapa pun, tapi memang susah buat berkembang di sini.
Kan ich nicht sagen da ich neu im Betrieb bin
Wird mega unterstützt und gefördert
gewünschte Weiterbildungen werden nach Möglichkeit genehmigt und unterstützt.
Wer möchte, kann sich weiterentwickeln – intern wie extern. Fortbildungen werden unterstützt.