2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Nichts
Das Hotel hat meine Arbeit nicht bezahlt! Trotz Vertrag und Rechtsanwalt- nichts gutes im Sicht.
Das Hotel sollte die Informationen über seine Insolvenz in Voraus bekannt geben, und dann die Dienstleister beauftragen!
Dienstleister, Liferanten, Personal - aufgepasst! Das Hotel zahlt nichts - ist insolvent
Seit Insolvenz Anmeldung - keine Antwort auf meine Korrespondenz!
Das Unternehmen hat mich für einen Auftrag per Vertrag beauftragt, und dann nicht bezahlt! - Insolvenz
Schönes Hotel auch wenn zum Teil das eine oder andere erneuert/modernisiert gehört. Sehr gute Küche, erleichtert den Service am Gast (keine Beschwerden), tolle Stammgäste
Umgang mit Beschwerden von Gästen oder Reiseunternehmen, hier wird der Mitarbeiter an der Rezeption oder Restaurant ziemlich alleine gelassen, die Geschäftsleitung entzieht sich gekonnt der Pflicht als Gastgeber und Verantwortlicher. Rückendeckung des Teams wäre hier angesagt.
Wertschätzung der Mitarbeiter = es sind keine Arbeitstiere. Geregelte Freizeit. Mobbing und sexuelle Belästigung früher erkennen und entsprechend eingreifen. Faires Entgelt und u.a. Vergütungen anbieten wie Vermögenswirksame Leistungen, Altersvorsorge usw. (früher vielleicht nicht üblich in der Gastronomie), inzwischen Standard.