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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Respektlos
Bewerber/inHat sich 2017 als Front Office Manager beworben.
Verbesserungsvorschläge
Im Vorstellungsgespräch, der ca. 1,5 Stunden dauerte wurde ein Probearbeitstag vereinbart. Man gab sich Mühe um an dem Probearbeitstag zu überzeugen. Nach dem Probearbeitstag hat der zuständige Abteilungsleiter gesagt, Zitat „Ich werde am Montag mit dem Geschäftsführer sprechen und rufe Sie am Dienstag an. Ich rufe Sie auf jeden Fall an, auch wenn die Antwort negativ sein soll, denn wir sind nicht die Art Firma die sich einfach nicht meldet“
Gemeldet haben die sich nie.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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