Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Hoval 
Liechtenstein
Bewertung

Entspannte Firma, doch somit auch viele nichtstuher.

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Hoval Aktiengesellschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute sozialleistungen.
Betriebsferien über Neujahr.
Überstunden können angehäuft werden.
Gutes arbeitskliva in gewissen abteilungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie oben offt geschieldert.

Verbesserungsvorschläge

Endlich Mal im Industrie 4.0 ankommrn sei es maschinell odr auch in der Fühtung und dem Auftragssystem welches noch auf Papir stattfindet. Ebenfals keine lehre versprechungen machrn und die armen Arbeiter nicht so behandeln.

Arbeitsatmosphäre

Angenehm wen man im richtigen Team ist

Kommunikation

Vermehrte Kommunikationsprobleme. Es wird viel hinter dem Rückrn geredet und vornedurch gelächelt.

Kollegenzusammenhalt

Teamkollegen (Arbeiter) halten gut miteinander zusammen und sind kollegial.

Work-Life-Balance

Jeder kommt und geht wie es im passt. Die arbeiter jedoch baaden dies aus und müssen samstags einspringen. Fehrien können bezogen werden jedoch mit rücksicht und über 2wochen wird schon gemekert.

Vorgesetztenverhalten

Ich halte nicht viel von den Vorgesetzten, setzen sich nicht für die Arbeiter ein, machen was sie wollen, und schieben die schuld immer ab.

Interessante Aufgaben

Es ist ein eher dreckiger schlosserbetrieb wo halt geschweisst und geschliffen wird.

Gleichberechtigung

Wen man nicht in der schicht arbeiten kan man schon je nach auftragslage eine abwechslung wahrnehmen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird meist korekt umgegangen und man schaut auf einander

Arbeitsbedingungen

Die Luft ist nicht die sauberste. Es werden absauganlagen verwendet diese bewirken jedoch nicht viel (schweissstaub überall)
Sommer sehr warm.
Winter eher kalt.
Eine heitzungsfirma die in den eigenen 4 wänden dies nicht im griff hat.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Thema umwelt wird gtoss geschribenrn doch offt nicht gerecht behandelt.
Soziales umfeld ist gut und vorhanden.

Gehalt/Sozialleistungen

Es ist für gewisse leute sicher luckrativ im Schichtbestrieb eine gute zulage.
Doch nach 10 Jahrrn kan man vieleicht 50CHF mehr gehalt vermerken.
L8hnanfragen wrrden abgewimmelt mit. Du bist zu jung du bist zu alt. Warte noch. Nächstes jahr ect.

Image

Man redet gut weill man auch mal entspannen kan. Es ist angenehm mit den arbeitern dort. Jedoch empfehlt nie jemand einem neuen lange zu bleiben und die alten hasen im geschäft haben langsam auch genug.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungrn und aufstiegsmöglichkeiten werden versprochen, jedoch nicht gewährt. Leute werden so motiviert (fu kanst stev. Werde) man nimt arbeit der Cheffen ab und bleibt dan darausf sitzen). Writerbildungen werden erschwert bezahlt. Liechtensteiner werden Bevorzugt.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Frieda HaidoHR Business Partner

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Vielen Dank, dass du dir Zeit genommen hast uns deine Eindrücke mitzuteilen. Schön, dass dir der kollegiale Umgang im Team gefällt und du dies positiv erlebst.
Deine Rückmeldung stimmt uns dennoch nachdenklich, da eines unserer vier Führungs-/Grundprinzipien ist «wir begeistern und fördern den Willen zum Erfolg». Es ist bedauerlich, dass du teilweise negative Erfahrungen gemacht hast.

Wir würden gerne mehr über die Situation erfahren, denn nur so können wir uns verbessern. Für einen detaillierteren Austausch kontaktiere uns auf personal@hoval.com oder komm' gerne persönlich im HR-Büro Vaduz vorbei. Deine Angaben werden natürlich vertraulich behandelt.

Viele Grüsse,
HR-Team

Anmelden