Chancengeber mit Anspruch
Gut am Arbeitgeber finde ich
zentrale Lage, offene Art, man kann immer kommen, wenn man ein Thema hat und sollte dies auch tun, es wird viel gelacht, Erfolge werde gemeinsam gefeiert, Mehrarbeit wird gesehen und gewertschätzt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter, die schon länger da sind und einen nicht so schnell integrieren (Ausnahmefälle), manchmal sitzen ziemlich viele in einem Büro, Technik, die nicht immer funktioniert, Office mit manchmal etwas zu wenig Dienstleistungsverständnis
Verbesserungsvorschläge
Irgendwas zur Pausengestaltung (Kicker, Ping-Pong, Tischtennis etc.), gemeinsames Mittagessen, Zuschuss BVG
Arbeitsatmosphäre
Schöne helle Büros, Platz für Meetings, (fast) bei allen offene Türen
Kollegenzusammenhalt
Kaum ein Unterschied, ob man schon länger dabei ist oder erst ein paar Monate wie ich
Work-Life-Balance
Überstunden werden nicht erwartet, Arbeitspensum bei guter eigener Organisation zu schaffen
Vorgesetztenverhalten
Etwas unterschiedlich, da diejenigen, die fast immer im Büro sind, ihre Mitarbeiter besser kennen und näher dran sind als die, die öfter von unterwegs arbeiten
Interessante Aufgaben
Je nachdem, wie man sich selbst einbringt, bekommt man auch die Möglichkeit, mehr Verantwortung zu übernehmen. Im Moment bin ich noch damit beschäftigt, in meinen Routinearbeiten fit zu werden. Danach können gerne interessante Aufgaben kommen.
Arbeitsbedingungen
Ein eigenes Mobiltelefon zum Arbeiten wäre schön, da ich viel telefoniere
Gehalt/Sozialleistungen
für meinen Job branchenüblich, mit Prämie sogar drüber
Image
Unsere Kunden sind viele Stammkunden und auch unsere Kandidaten loben immer wieder gute Arbeitsweise, von daher ist das Image wohl ganz gut
Karriere/Weiterbildung
An dem Punkt bin ich noch nicht, aber es ist immer wieder zu hören von der Geschäftsführung und auch Mitarbeitern, die schon länger da sind, dass man sich hier weiterentwickeln kann