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HTI 
Dinger 
& 
Hortmann 
KG
Bewertung

Einer mit "Stallgeruch", was mal gesagt werden muss.

4,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene und transparente Kommunikation. Keiner wird zurückgelassen.

Arbeitsatmosphäre

Bin gern hier.

Kommunikation

Sehr transparent.

Kollegenzusammenhalt

Wir sind eine Familie, Differenzen werden sachlich diskutiert.

Work-Life-Balance

Aufpassen das die Arbeit nicht zu kurz kommt ...

Arbeitsbedingungen

viele individuelle Lösungen möglich.

Gehalt/Sozialleistungen

Hier wird aktuell viel getan.

Image

Komm her und mach dir selber ein Bild. :-) Dann kannst Du manchen Blödsinn den der Markt erzählt aus erster Hand wiederlegen.

Karriere/Weiterbildung

Sehr spezifische Angebote für alle MA Schichten


Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Maximilian ZerfaßLeitung Unternehmensentwicklung

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für dein Feedback und deinen Blick hinter die Kulissen bei uns! Wir freuen uns sehr, dass Du dich bei uns wohlfühlst und besonders die Themen hervorhebst, für die wir entweder seit jeher mit unseren Werten stehen (Teamwork, Zusammenhalt, familiärer Umgang, Perspektiven) oder an denen wir gezielt in den vergangenen Monaten gearbeitet haben. Das betrifft zum Beispiel das Thema Kommunikation, wie auch Gehalt/Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen. Mit deiner Aussage zur Work-Life-Balance hast Du natürlich recht. Wir wollen als moderner Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Beruf mit Familie, Erholung und Hobbies in den Vordergrund stellen. Dabei ist es aber nicht immer einfach den Spagat zu schaffen, gleichzeitig produktiv und somit auch gemeinsam erfolgreich zu bleiben. Da haben wir sicherlich auch noch Verbesserungspotenzial. Wir glauben jedoch fest daran, dass Produktivität dort am höchsten ist, wo auf unterschiedliche Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen wird. Wenn Du Anregungen hast, wie wir das zukünftig noch besser gestalten können, damit auch die Arbeit nicht zu kurz kommt, freuen wir uns jederzeit über deine Meinung! Auf viele weitere Jahre mit Dir:)

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