Abstand halten!
Verbesserungsvorschläge
Ihr solltet weg von einer traditionellen Firmenkultur ähnlich eines Konzerns. Hierarchien abbauen und schneller Entscheidungen herbeiführen.
Arbeitsatmosphäre
Von den Abteilungsleitern wird einem nur Druck gemacht.
Kommunikation
Es wird einem nur das schlechte vorgehalten, Sachen die Gut gemacht sind, werden ignoriert.
Kollegenzusammenhalt
Manche Kollegen sind Super, manche sind es nicht.
Work-Life-Balance
Ein paar gute Sachen gibt es, aber nur vom Tarifvertrag her. Home-Office ist ein absolutes no go und wird nur durch die aktuelle Lage toleriert.
Vorgesetztenverhalten
Von den Abteilungsleitern wird einem nur Druck gemacht.
Interessante Aufgaben
Wer gerne wie vor 50 Jahren arbeitet, findet das vielleicht interessant.
Gleichberechtigung
Fast alle werden gleich behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind für die nur Kosten, die man nicht so leicht loswird.
Arbeitsbedingungen
sind ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ist ok. Man könnte noch mehr machen
Gehalt/Sozialleistungen
Kommt auf den Bereich an, in der Produktion würde ich sagen ist das Gehalt gut. In manch anderen Bereichen aber Katastrophal niedrig. Vor allem zwischen Fixum und variablen Anteil
Image
Die Durchschnittsbewertung sagt doch alles.
Karriere/Weiterbildung
Das sind extra Kosten, daher nein.