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Für Arbeitgeber: Warum es besser ist, eine Bewertung zu kommentieren, statt sie zu melden

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 interpretieren. In vielen Fällen ist ein sachlich geschriebener,
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Eine Person hat diesen Arbeitgeber mit {score} Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

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Hugo
Scheidemann,
Inhaber
Carl
Scheidemann
Bewertungen

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Guter Arbeitgeber mit vernünftigen Urlaubstagen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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Gleichberechtigung

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Hugo Scheidemann, Inhaber Carl Scheidemann Bewertungen

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