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Hunter 
International 
GmbH
Bewertung

Gute Produkte, Bezahlung schlecht

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Gehälter anpassen ansonsten werden noch viele Mitarbeiter sich andere Jobs suchen

Arbeitsatmosphäre

Je nach Abteilung gut bis schlecht

Kommunikation

Kommunikation ist leider ein Fremdwort

Kollegenzusammenhalt

Wie in jeder Firma gibt es solche und solche Kollegen/innen

Work-Life-Balance

Nicht optimal, aber auch nicht schlecht

Vorgesetztenverhalten

Total abhängig von der Abteilung

Interessante Aufgaben

Arbeitspensum ist öfters zu hoch und zu viele Aufgaben sollen auf einmal erledigt werden

Arbeitsbedingungen

Neues Gebäude und alles relativ modern

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es werden sich hier Gedanken gemacht etwas zu verbessern, aber bis jetzt fehlt noch vieles in der Umsetzung

Gehalt/Sozialleistungen

Gehaltserhöhung ist ein Fremdwort und Anfragen werden abgelehnt. Inflationsausgleich, Prämien, etc... gibt es nicht und daher herrscht eine Unzufriedenheit welche sich auch in der Mitarbeiterfluktuation bemerkbar macht

Image

Das Image ist gut aber viele Kunden merken, dass vieles mehr Schein als Sein ist.


Gleichberechtigung

Karriere/Weiterbildung

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