Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei IB Erfurt gGmbH die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Versammlungen werden angekündigt aber nicht gehalten. Insgesamt schlechte Kommunikation zwischen Chefetage und Mitarbeitern. Letztere erfahren nix. Audits gibt es nur auf dem Papier, haben aber nie stattgefunden.
Arbeitszeiterfassung ist unfair. Leitung kommt spät und geht früh.
Der einzig fähige Mann wurde kalt gestellt, Mitarbeitermeetings werden angekündigt aber nicht gehalten, peinliche Zeiterfassung bei einem sozialen Bildungsträger
Selten vorhanden und dann meist zu spät
Lob gibt es fast nie. Gekündigt wird man schnell und auch ohne Grund.