Arbeitsgeber ist ok. Man muss aber erst einmal die eigenen Qualitäten beweisen, dann wird man auch allgemein akzeptiert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnzahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das System der Belobigung und Motivation. Hier wird sehr mit Worten gespart. Hat man einen Fehler gemacht, wird das über Jahre nachgetragen, obwohl es immer heißt "wir sehen nach vorn, nicht zurück". Die Praxis wird diesen Worten nicht gerecht.
Verbesserungsvorschläge
Vorschläge zur Verbesserung von Vorgängen, Arbeitsabläufen oder einzusetzender Technik könnten mit mehr offenen Ohren aufgenommen und durchdacht werden. Nicht all die seit Jahren eingefahrenen Gleise der eingesetzten Technik und Arbeitsweisen sind das "Beste was es auf dem Markt gibt."
Kontrolle der Monteure über die abgegebene Qualität fehlt. Bauleiter haben kaum Zeit zur Kontrolle. Daher ist die Montagequalität leider oft unterdurchschnittlich. Die Qualitätsverbesserung würde das Image der Firma wesentlich heben. Auch ein Bonussystem für dauerhaft hohe Montagequalität würde hier vieles verbessern.
Arbeitsatmosphäre
ist im Allgemeinen ok.
Kommunikation
Vorschläge werden aufgenommen und Vor- und Nachteile besprochen. Änderungen zur Verbesserungen werden jedoch kaum berücksichtigt. Die Struktur ist festgefahren, kaum beweglich, aber erfolgreich. Warum Neues machen, wenn das Alte sich bewährt hat?
Kollegenzusammenhalt
Hierarchie wird stark beachtet. Langjährige Mitarbeiter sind mitunter hochnäsig und zeigen dies gern neuen Kollegen. Es gibt aber auch echt gute Mitarbeiter.
Work-Life-Balance
Nach Anfrage wird versucht, eine Lösung zu finden. Klappt im Allgemeinen gut.
Vorgesetztenverhalten
ist ok. Große Firma, die persönlichen Probleme des Einzelnen interessieren die Vorgesetzten recht wenig.
Interessante Aufgaben
Täglich neue Herausforderungen und ändernde Baustellen erfordern ein hohes Maß an Engagement und Können. Das Arbeiten auf den Baustellen macht Spaß (nette Kollegen vorausgesetzt)
Gleichberechtigung
Montage vor Ort wird NUR von männlichen Servicetechnikern ausgeführt.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren MA ist ok. Diese werden geschätzt und geachtet.
Arbeitsbedingungen
Montage vor Ort ist vom Kunden und deren Räume abhängig. Eine Bewertung ist hier nicht möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
gleichbleibend, keine Steigerung zu erwarten
Image
Nicht alle Kunden sind zufrieden. Aber das ist normal.
Karriere/Weiterbildung
Ist möglich und wird manchmal organisiert.