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Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Personalerin hat Recruitingprozess versaut
Bewerber/inHat sich 2024 als IT-Softwareentwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die arrogante Personalerin hat schlechte Fragen im Interview gestellt und war überheblich. Hat sich aber ordentlich bei dem Fachbereich angebiedert….Null wertgeschätzt gefühlt als Bewerber, und das, obwohl starker IT-Fachkräftemangel herrscht. Glücklicherweise hab ich mich für ein anderes Unternehmen entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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