2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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IFP MANAGEMENT Ingenieurgesellschaft für Projektmanagement mbH Bewertungen
IFP
MANAGEMENT
Ingenieurgesellschaft
für
Projektmanagement
mbH
Gera
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,9Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sozialer Arbeitgeber für selbstständiges Arbeiten in einem kleinen Team mit soliden Werten unter modernen Bedingungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Neben vielen Benefits möchte ich vor allem die Work-Life-Balance hervorheben, auf die viel Wert gelegt wird. Das Unternehmen fördert einen zusammenhängenden Jahresurlaub von mindestens 2, besser 3 Wochen. Auch der Familienalltag kann durch flexible Arbeitszeiten besser gehändelt werden.
Arbeitsatmosphäre
Im kleinen Team herrscht eine vertrauensvolle Atmosphäre, bei der auch persönliche Dinge eine wichtige Rolle spielen. Die Türen sind offen und die Kollegen freundlich. Der Zusammenhalt im Team ist sehr gut. So macht arbeiten Spaß.
Image
Es gibt keinen Grund schlecht über die Firma zu reden.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Projektarbeit ist an der Tagesordnung. Homeoffice ist tatsächlich möglich und auch private Termine dürfen wahrgenommen werden. Wöchentliche Regelarbeitszeit kann individuell festgelegt werden.
Karriere/Weiterbildung
Es wird eine Vielzahl an Weiterbildungen ermöglicht und gefördert. Dabei hat man freie Hand bei der Auswahl der Themengebiete. Auch die persönliche Weiterentwicklung wird unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung erfolgt stets pünktlich und der Gehaltsschein wird persönlich mit einem Dank überreicht. Weitere Sozialleistungen werden gerne geleistet - VwL, Kindergartenzuschuss, Tankgutscheine, Urlaubsgeld, Geburtstagsgeschenk, Betriebliche Altersvorsorge. Außerdem stehen Getränke wie Kaffee, Tee, Wasser etc. kostenfrei zur Verfügung. Obst und Sweets werden kostenlos bereitgestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Müll wird getrennt. Das Büro stellt sich nach und nach auf digitalen Akten um, um weniger Papier zu verbrauchen. Es wird ein persönliches Dienst-Rad angeboten.
Kollegenzusammenhalt
Im kleinen Team gibt es einen starken Zusammenhalt, der auch über die Arbeitsebene hinaus geht. Ob bei Teamevents, beim täglichen gemeinsamen Mittagessen oder dem Plausch auf dem Gang - es besteht ein wohlwollendes Miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Kollegen sind altermäßig bunt gemischt. Es werden sowohl duale Studenten gefördert, als auch lebenserfahrene Kollegen eingestellt und geschätzt. Berufserfahrung ist ein großes Plus.
Vorgesetztenverhalten
Das vertrauensvolle Verhältnis besteht auch zur Führungsebene. Einem begegnet dort eine sehr soziale Grundeinstellung, Verständnis und Offenheit.
Arbeitsbedingungen
Moderne PC-Technik wird bereit gestellt und mobiles Arbeiten auch durch entsprechende Hardware ermöglicht. Soweit möglich, wird auf besondere Bedürfnisse eingegangen. Die Räume sind ausreichend groß und mit maximal 2 Leuten besetzt. Es gibt einen Parkplatz vor dem Haus, eine Teeküche und eine Kantine. Der Arbeitsplatz ist mit ergonomischem Bürostuhl und elektr. höhenverstellbarem, großen Schreibtisch ausgestattet.
Kommunikation
Direkte und offene Kommunikation wird gelebt. Durch wöchentliche Meetings werden wichtige an alle übermittelt. Die Führungsebene ist jederzeit ansprechbar. Für die selbstständige Arbeitsweise erhält man alle erforderlichen Informationen.
Gleichberechtigung
Der Frauenanteil liegt bei >50 %. Es gibt zum Thema Gleichberechtigung absolut nichts zu beanstanden. Jeder wird nach seinen individuellen Fertigkeiten und Vorlieben eingesetzt.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Projekte aus verschiedenen Bereichen mit wechselnden Akteuren, ermöglichen ein interessantes Aufgabenfeld.
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Sehr familiäres Arbeitsumfeld
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird IFP MANAGEMENT Ingenieurgesellschaft für Projektmanagement durchschnittlich mit 4,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden IFP MANAGEMENT Ingenieurgesellschaft für Projektmanagement als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich IFP MANAGEMENT Ingenieurgesellschaft für Projektmanagement als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.