Echtes Familienunternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kennt die Vorgesetzten. Es gibt Teamevent, es ist alles familiär geprägt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie schon gesagt, die starren Arbeitszeiten, es gibt am Anfang keine 30 Tage Urlaub, dafür muss man mehrere Jahre im Unternehmen sein und um wirklich hochzukommen, muss man zur Familie gehören. Aber ich bin mit meiner Position zufrieden.
Verbesserungsvorschläge
Gleitzeit einführen. Und auch mal öfters Homeoffice ermöglichen. Für Familienangehörige geht das ja auch.
Arbeitsatmosphäre
Man kennt die Vorgesetzten persönlich. Alles sehr familiär. Kurze Entscheidungswege. Der Nachwuchs wird so langsam in die Führung eingearbeitet, die nächste Generation IFS ist als gewährleistet.
Kommunikation
Wichtige Dinge werden schon kommuniziert, aber oftmals wird man vor vollendete Tatsachen gestellt.
Kollegenzusammenhalt
Ist normal. Mit manchen Kollegen unternimmt man privat was, mit anderen nicht. Insgesamt aber auch von der Abteilung abhängig.
Work-Life-Balance
40 Stunden Woche, wegen Arzt- oder Ämterterminen mal einen Vor- oder Nachmittag kurzfristig gehen, ist möglich. Wochenende ist frei. Allerdings ist die Arbeitszeit recht starr.
Vorgesetztenverhalten
Familienunternehmen. Man kennt die Vorgesetzten und sie kennen mich. Passt!
Interessante Aufgaben
Das ist leider ein Schwachpunkt, da sich vieles wiederholt und es wenig neues gibt.
Gleichberechtigung
Ist in Ordnung. Es gibt Frauen und Männer in leitenden Positionen. Und auch ein Outing ist kein Problem.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch Leute über 50 eingestellt. Und auch nicht anders behandelt als jüngere Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Neues Gebäude, im Sommer kühl, im Winter warm. Leider aber nur Großraumbüros und leider gibt es nur starre Arbeitszeiten. Dafür aber die Möglichkeit den eigenen Trainingsraum zu nutzen. Duschen gibt es ebenfalls, wie diverse Firmenevent.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ware wird per Schiff nach Deutschland gebracht und mit dem Diesellkw geliefert. Ist wohl nicht umweltfreundlich.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnitt. Liegt überm Mindestlohn, aber es gibt, außerhalb der Eigentümerfamilie, keine Toppositionen mit Topeinkommen.
Image
Bei Kunden sehr gut. Die Ware ist qualitativ hochwertig.
Karriere/Weiterbildung
Muss schon sehr passend fürs Unternehmen sein. Und dann muss man auch sehr hinterher sein.