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Jetzt Profil vervollständigen27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 11 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wer Interesse an Aus- und Weiterbildung hat kann sich hier zu 100% einbringen.
Es wurden in den letzten Jahren keine Entlassungen vorgenommen, was eine bestimmte Sicherheit vermittelt.
Wichtige Entscheidungen werden oft nur langsam getroffen weil bei dem Versuch alles richtig zu machen mehrere Gesprächskreise durchlaufen werden müssen.
Noch mehr Wertschätzung des Einzelnen könnte die Leistungsfähigkeit und Zufriedenheit noch weiter verbessern.
Sehr kollegialer Umhang in einem tollen und leistungsfähigen Team.
Es gibt immer Raum sich über Kleinigkeiten zu beschweren. Insgesamt sind die Mitarbeiter auf Ihre Tätigkeit und das Image der Firma durchaus stolz.
Die festen Schulungszeiten kommen der Work-Life-Balance nur bedingt entgegen.
Bei den jährlichen Mitarbeitergesprächen kann jeder Mitarbeiter offen mit seinem Vorgesetzten über seine weiteren Entwicklungsmöglichkeiten sprechen und die notwendigen Schritte in die Wege leiten.
Das Unternehmen bietet diverse Weiterbildungsmöglichkeiten.
Durch eigene Erfahrung ist der Weg vom Ausbilder zum stellvertretenden Leiter des Bildungszentrums möglich.
Kollegialität wird sehr groß geschrieben. Man erhält von allen Seiten Unterstützung.
Die langjährige Arbeitserfahrung von älteren Kollegen ist absolut gewünscht und geschätzt. Es gibt keinerlei Nachteile für ältere Mitarbeiter.
Die offene Kommunikation ermöglicht eine Mitwirkung des Einzelnen sowohl bei der Ausbildungsplanung als auch bei Problemen oder Konflikten.
Durch jährliche Investitionsplanungen werden die technischen Anlagen stets auf aktuellem technischen Stand gehalten. Dies bietet insgesamt angenehme Arbeitsbedingungen.
Durch die flache Hierarchie sind bei auftretenden Wünschen oder Problemen alle Türen offen.
Die Gehälter werden stets pünktlich überwiesen. Die Gehälter könnten wie überall etwas höher sein, sind aber durchaus Leistungsgerecht.
Leider sind aktuell im technischen Bereich nur wenige Damen anzutreffen.
Diese wären mit Sicherheit geschätzte und gleichberechtige Kolleginnen.
Jeder kann sich bei der Aufgabenplanung und Durchführung einbringen und somit für eine angenehme Arbeitsatmosphäre beitragen.
Vielen Dank für Ihre positive Bewertung! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie Ihre Zeit bei der IHK Akademie Schwaben als bereichernd und sicher empfunden haben und dass Sie sich mit Interesse und Leidenschaft einbringen konnten. Besonders schön ist es, dass Sie den kollegialen Zusammenhalt und die vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten schätzen.
Dennoch nehmen wir Ihre konstruktiven Verbesserungsvorschläge zur Wertschätzung und Entscheidungsfindung ernst und werden sie in unsere Überlegungen einfließen lassen, um uns kontinuierlich zu verbessern.
Ihnen alles Gute für Ihre Zukunft und nochmals herzlichen Dank für Ihr offenes und wertschätzendes Feedback!
Herzliche Grüße
Ihre Bildungsmacher
Gut, nette Kollegen
Ist in Ordnung.
Wenn man Hilfe benötigt, bekommt man sie auch.
Ich kann nicht klagen
Gibt nichts zum meckern
Vielen Dank für Ihre tolle Bewertung und das positive Feedback! Wir freuen uns riesig, dass Sie sich bei uns so wohlfühlen und besonders die angenehme Arbeitsatmosphäre, das Miteinander mit den Kollegen, das Verhalten der Vorgesetzten und die Kommunikation schätzen. Offenheit und ein respektvoller Umgang sind uns sehr wichtig – umso schöner, dass Sie das bei uns so erleben!
Falls Sie in Zukunft Anregungen oder Wünsche haben, stehen wir Ihnen natürlich gerne zur Verfügung.
Herzliche Grüße
Ihre Bildungsmacher
Nette Kollegen, interessante Aufgaben und viele positive Neuerungen, die derzeit eingeführt werden.
Das Team Arbeitet gut zusammen und es gibt viel raum für Eigeninitiative
Ist mittlerweile wirklich gut und wird ständig verbessert.
In dem Bereich geht geht allerdings immer mehr
Ich finde den Zusammenhalt extrem gut
Ich bin sehr zufrieden
Ich habe alles, was ich benötige, um gut arbeiten zu können - und sogar darüber hinaus.
Das Gebäude ist leider inzwischen etwas in die Jahre gekommen.
Informationen werden zeitnah weitergegeben, der Austausch zwischen den Bereichen ist gut
Ich finde meinen Beruf und mein Aufgabenbereich super
Vielen Dank für Ihre tolle Bewertung! Wir freuen uns riesig, dass Sie die Teamarbeit, den Raum für Eigeninitiative, die gute Kommunikation und Ihr spannendes Aufgabengebiet so positiv hervorheben.
Uns liegt viel daran, ein Umfeld zu schaffen, in dem jeder sich entfalten kann und gleichzeitig interessante Herausforderungen bekommt. Ihr Feedback zeigt uns, dass wir hier auf dem richtigen Weg sind – das motiviert uns umso mehr!
Wenn Sie irgendwann noch Ideen oder Wünsche haben, melden Sie sich gern bei uns.
Liebe Grüße
Ihre Bildungsmacher
Bei uns herrscht eine lockere und freundliche Arbeitsatmosphäre, in der sich jeder wohlfühlen kann.
Das Team unterstützt sich gegenseitig und es gibt immer Raum für kreative Ideen und Spaß.
Die IHK Akademie Schwaben genießt ein positives Image, das durch Qualität, Zuverlässigkeit und Engagement geprägt ist.
Wir arbeiten kontinuierlich daran, dieses Vertrauen zu stärken und unser Ansehen weiter auszubauen.
Ich schätze die gute Work-Life-Balance, die es ermöglicht, Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren.
Besonders positiv hervorzuheben ist der frühe Feierabend am Freitag bereits um 12:30 Uhr sowie die Option, im Homeoffice zu arbeiten.
Diese Flexibilität trägt erheblich zur Entlastung bei und erleichtert die Balance zwischen Arbeits- und Freizeit.
Durch regelmäßige Schulungen und Workshops kann ich meine beruflichen Ziele gezielt verfolgen und weiter wachsen.
Wir unterstützen uns gegenseitig und legen großen Wert auf einen starken Zusammenhalt.
Gemeinsame Grillnachmittage, Teambuilding-Aktivitäten, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, sowohl am Standort Kaufbeuren als auch zentral mit allen Standorten in Augsburg, tragen dazu bei.
Das Verhalten unserer Vorgesetzten ist durchweg unterstützend und respektvoll. Sie bieten klare Anweisungen und konstruktives Feedback, während sie gleichzeitig Raum für eigene Ideen und Eigenverantwortung lassen.
Ihre offene und zugängliche Art trägt wesentlich zu einer positiven und motivierenden Arbeitsatmosphäre bei.
Es wird Wert auf einen offenen Austausch gelegt, bei dem jede Stimme gehört wird und Feedback stets willkommen ist.
Regelmäßige Meetings und transparente Informationen sorgen dafür, dass alle immer auf dem neuesten Stand sind.
Jeder wird unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder anderen Faktoren gleich behandelt und hat die gleichen Chancen auf Entwicklung und Erfolg.
An der IHK Akademie Schwaben sind die Aufgaben ausgesprochen vielfältig.
Die Arbeit bietet zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und erfordert innovative Ansätze.
Vielen, vielen Dank für diese tolle Bewertung! Wir sind wirklich begeistert, dass Sie so viele positive Aspekte unserer Arbeitsumgebung und Unternehmenskultur hervorheben. Es freut uns sehr zu hören, dass Sie die lockere und freundliche Atmosphäre, den starken Kollegenzusammenhalt und die offene Kommunikation bei uns so schätzen.
Auch das Feedback zu den vielfältigen Aufgaben und den Weiterbildungsmöglichkeiten freut uns sehr, denn wir möchten, dass sich alle bei uns beruflich entfalten und weiterentwickeln können.
Wir sind wirklich stolz auf das, was wir gemeinsam erreicht haben - und Ihr Feedback motiviert uns, weiterhin unser Bestes zu geben. Sollten Sie irgendwann Ideen oder Anregungen haben, freuen wir uns immer, von Ihnen zu hören!
Liebe Grüße
Ihre Bildungsmacher
Eigentlich so ziemlich alles!
Die Atmosphäre ist wirklich klasse.
Ist meiner Meinung nach gut aber besser geht immer
Gut, allerdings kann ich als Ausbilder die Arbeitszeit jetzt nicht total flexibel gestalten.
Gut, allerdings wünschte ich mir noch etwas mehr Kontakt mit den Kollegen von anderen Standorten.
Generell ist es wirklich ein harmonisches Miteinander.
100%
Bin momentan sehr zufrieden.
Hervorragend. Ich weiß zu welchen Stellen ich gehen muss wenn’s mal zwickt und Informationen werden regelmäßig über verschieden Kanäle gestreut.
100%
Der Bereich Bildung ist generell ein sehr interessanter Bereich.
Ich habe die Möglichkeit den Unterricht selbst zu gestalten, was wirklich fantastisch ist.
Vielen Dank für Ihre tolle Bewertung und das positive Feedback! Es freut uns sehr, dass Sie uns als „super Arbeitgeber“ sehen und so viele Aspekte, wie die tolle Arbeitsatmosphäre und die hervorragende Kommunikation, loben.
Wir freuen uns auch über Ihre Rückmeldung zum Kollegenzusammenhalt – der Austausch zwischen den Standorten ist uns ebenfalls wichtig. Wir arbeiten daran, diesen noch weiter zu verbessern. Ihre Anmerkung zur Work-Life-Balance als Ausbilder nehmen wir ebenfalls mit, um zu schauen, wie wir hier noch mehr Flexibilität schaffen können.
Es ist sehr erfreulich zu hören, dass Sie den Gestaltungsspielraum in Ihrem Job und den Bereich Bildung insgesamt als so interessant empfinden. Das motiviert uns, weiterhin die richtigen Rahmenbedingungen für kreative und eigenständige Arbeit zu schaffen!
Sollten Sie noch weitere Anregungen oder Ideen haben, freuen wir uns, wenn Sie jederzeit auf uns zukommen!
Liebe Grüße
Ihre Bildungsmacher
Wird pünktlich gezahlt .. dürfte aber deutlich mehr sein
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback auf kununu zu geben. Es tut uns leid zu hören, dass Sie in einigen Bereichen nicht zufrieden waren.
Ihr Feedback ist uns wirklich wichtig, denn nur so können wir uns weiter verbessern. Besonders die Themen, die Sie angesprochen haben, nehmen wir sehr ernst. Wir arbeiten regelmäßig daran, eine bessere Work-Life-Balance für alle unsere Mitarbeitenden zu schaffen.
In Sachen Umwelt- und Sozialbewusstsein möchten wir noch mehr bewirken. Nachhaltigkeit ist uns sehr wichtig - wir planen, hier künftig weitere Maßnahmen umzusetzen. Was Karriere und Weiterbildung angeht, bieten wir unseren Teams viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung – von internen Schulungen bis zu umfangreichen Weiterbildungsprogrammen.
Schade, dass Sie das anders erlebt haben. Wir würden uns freuen, wenn Sie uns in einem persönlichen Gespräch mehr über Ihre Erfahrungen und Vorschläge erzählen.
Herzliche Grüße
Ihre Bildungsmacher
mit Mitarbeitern teils ok
Könnte noch flüssiger werden
Work-Life-Balance verbessern,
Wertschätzung und Anerkennung der Mitarbeiter und Ihren Verdiensten.
unter den Kollegen gut, von der GF werden viele zusätzliche Aufgaben gefordert die kaum zu erfüllen sind
verstaubt, eine Bildungseinrichtung sollte der Wirtschaft nicht 10 Jahre hinterher sein
vorgeschriebene Kernarbeitszeit von 7:15 Uhr bis 16:45 ! Keine Homeoffice möglich (die Mitarbeiter würden hier nichts arbeiten). Später kommen bzw. früher gehen muss "erbettelt" werden
Weiterbildungen sind nicht erwünscht - gestattet
es wird nach den untersten Stufen im öffentlichen Tarif bezahlt
hier wäre dringend Schulungsbedarf zum Thema Mitarbeiterführung sowie Mitarbeitermotivation und Wertschätzung notwendig. Sowohl für den Bereich Kaufbeuren als auch in Augsburg
unter den Kollegen gut, zwischen den Bildungs- / Produktmanagern an die MA wird nur das aller nötigste kommuniziert, Anliegen werden nur nach mehrmaliger Aufforderung bearbeitet
Aufgaben lassen sich tagesaktuell individuell nach den Gruppen gestalten
Pünktliches Gehalt, viele Weiterbildungsmöglichkeiten, zentrale Kommunikation, strukturierte QM-Prozesse, Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaubsanspruch, ,,Chill-Raum in Augsburg", flache Hierarchieebenen, zentral gelegene Bildungszentren mit Parkmöglichkeiten, Zusammenhalt unter den Kollegen, keine Kündigungen in der Corona-Zeit, die Möglichkeit eigene Ideen auch auf der Führungsebene einzubringen/vorzuschlagen und kostenlos W-Lan.
Wer sucht, der findet! Subjektive Wahrnehmung. Nichts Gravierendes. Unterschiedliche Stimmungslagen können in einzelnen Teams/Abteilungen gegeben sein, aber nicht am Arbeitgeber IHK Akademie Schwaben.
Kritische Kollegen stärker in Prozesse einzubeziehen, da die Medaille immer zwei Seiten hat. Gründung eines Arbeitskreises zu dem Thema ,,Work-Life-Balance".
Die Corona-Situation war eine enorme Herausforderung für alle Mitarbeiter und Dozenten der vielen Bildungszentren. Dies hat auch die Arbeitsatmosphäre getrübt, wie auch bei vielen anderen Arbeitgebern. Neue Kollegen konnten schwer eingearbeitet werden, Hygienebestimmungen, Masken, Selbsttests, Abstand, normale Personalfluktuation und viele zusätzliche Aufgaben (Corona), die durch Ausfall der Kolleginnen und Kollegen kompensiert werden mussten.
Der Ausfall von gemeinsamen Veranstaltungen, wie Weihnachtsfeier, Sommerfest, Team-/Abteilungsveranstaltungen etc. haben nicht zur positiven Arbeitsatmosphäre beigetragen. Unterm Strich: Gemeinsam ist es dem Zusammenhalt aller Kollegen zu verdanken, dass diese Zeit sehr gut überwunden wurde.
Die IHK Akademie Schwaben steht für Qualität und hat ein positives Image. Die Akademie ist auf einem sehr gutem Weg zum Top-Arbeitgeber zu werden. Viele Arbeitskreise existieren bereits, die sich z.B. mit Home-Office beschäftigten.
Durch Corona wurden viele Prozesse neu angestoßen, die Veränderung mitbringen. Auch die Corona-Situation war für die MA aller Ebenen sowie die Kunden eine große Herausforderung. Alle haben am gleichem Strang gezogen und sich gegenseitig unterstützt.
Empfehlungen eines Betriebsarztes werden berücksichtigt, in Augsburg hochmoderne Pausen- und Rückzugsräume und für einige Mitarbeiter besteht Home-Office-Möglichkeit. Das Thema Home-Office ist noch in der Entwicklungsphase, wird aber ausgebaut. Es tut sich etwas, positives Signal!
Ansonsten kein Gruppenzwang, auf familiäre Probleme wird Rücksicht genommen, Urlaub kann fast immer konsumiert werden, Arbeitszeiten im normalen Rahmen (ca. 7.15 - 16.30 Uhr und Fr 7.15 bis 16.30 Uhr/kann an einigen Standorten leicht abweichen)
Weiterbildung wird gefördert und in Jahresmitarbeitergesprächen fixiert. Auch Akademieintern können viele Weiterbildungen in Anspruch genommen werden.
Verhandlungssache und zu berücksichtigen, dass die IHK Akademie Schwaben kein Großunternehmen/Aktienkonzern ist. Marktgerechte Vergütung, die pünktlich gezahlt wird. In regelmäßigen Abständen findet eine angelehnte Tariferhöhung statt. VWL/Zusatzversicherung sowie 13. Monatsgehalt sind gegeben.
Das Thema Nachhaltigkeit wird berücksichtigt, auch beim Einkauf von Materialien.
Jeder Mitarbeiter der IHK Akademie erhält Unterstützung durch die IT-Abteilung, Marketing-Abteilung etc. Keine langen und bürokratischen Dienstwege, sondern guter Kollegenzusammenhalt auf kurzem Weg.
Mitarbeiter jeder Altersgruppe werden eingestellt.
Jährliche Mitarbeitergespräche, gemeinsam werden Ziele gesetzt, Weiterbildung der MA wird durch Vorgesetzte gefördert.
Jeder Mitarbeiter hat die notwendige Ausstattung. Bildungs- und Produktmanager sowie Führungskräfte sind überwiegend mit Laptop, Apple-Handy, etc. ausgestattet und können überwiegend mobil arbeiten. An einigen Standorten sind Räumlichkeiten veraltet, werden aber renoviert. Es gibt ältere und neue Bildungszentren.
Die Führungsrunde (Leiter/in Bildungszentren) tauschen sich mit der Geschäftsführung mindestens alle zwei Wochen über Ziele, aktuelle Situation und Herausforderungen aus. Führungskräfte sollen Input/Output an die Abteilungsleiter und Teamleiter weitergeben bzw. einholen, die mit den Mitarbeitern kommunizieren.
Die zentrale Kommunikation findet über ein Programm mit der Bezeichnung KISS statt, auf das alle Mitarbeiter zugreifen können. Zertifiziertes Qualitätsmanagement ist vorhanden und wird gelebt, in dem alle Prozesse beschrieben sind. Eine eigene Marketingabteilung unterstützt die MA bei der externen Kommunikation.
Leiter/in der Bildungszentren (2x w & 3 m/unterschiedliche Altersstrukturen) zeigen die Gleichberechtigung und die Aufstiegsmöglichkeiten für Mitarbeiter. Geschlecht und Alter spielt bei der Besetzung der Stellen keine Rolle. Berufsanfänger sowie Mitarbeiter 50+ werden eingestellt.
Die Planung und Organisation der Aus- und Weiterbildung bringt sehr viel Abwechslung und Kundenkontakt mit. Hier kann sich jede Persönlichkeit entfalten. Ideen sind jederzeit willkommen.
So verdient kununu Geld.