10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Arbeitgeber. Atmosphäre aber leider sehr steif und distanziert.
3,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Kostenloses Job Ticket für jeden - 30 Tage Urlaub - Flexible Arbeitszeiten (Vertrauensarbeitszeit) - Home Office 2x die Woche möglich - recht Faires Gehalt - Kantine mit Preisvorteil, schmeckt wie im Nobel Restaurant - Viele Freiheiten im Arbeitsalltag, man kann sehr viel selbst gestalten (in meiner - Abteilung zumindest), es wird einem sehr viel Verantwortung gegeben und zugetraut - (fast) Alle sind freundlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- 42 Stunden Woche .. !? In einigen Konzernen arbeitet man teils nur 37 Stunden bei deutlich mehr Gehalt - Kollegenzusammenhalt ist sehr mau. Alle sind zwar nett aber extrem distanziert. Es gibt einzelne Grüppchen die fest bestehen und keinen mehr "aufnehmen". Selbst meinen Vorgesetzten bekomme ich nur 1x die Woche zu Gesicht, geredet wird nicht wirklich. - Kollegen haben im Schnitt ein recht fortgeschrittenes Alter, das spiegelt sich in der Atmosphäre wieder. Viel alte Schule. - Kommunikation ist schwierig, man bekommt so gut wie nichts von den anderen Abteilungen mit. Dass Kollegen mal kurz im Büro vorbeischauen um zu quatschen oder Hallo zu sagen ist selten. Alles leider sehr Steif.
Verbesserungsvorschläge
Ich wünsche mir mehr Miteinander. Mehr Teamgeist. Leider macht irgendwie jeder sein Ding und das wars dann. Alles Distanziert und unnahbar. Zu mir passt der Arbeitgeber aufgrund dieser Aspekte einfach nicht. Anderen würde es eventuell weniger ausmachen..
vielen Dank für die Anmerkungen und die Bewertung auf Kununu. Deine Kritik nehmen wir ernst, denn wir wollen uns immer wieder weiterentwickeln. Drei angesprochene Punkte möchten wir hier gerne noch mit Informationen ergänzen.
Unser Ziel ist klar, die Mitarbeitenden sollen sich in der IHK Wiesbaden zu Hause fühlen. Daher stärken wir gezielt den Teamgeist, z. B. durch Sommerfeste mit Inhalt, Weihnachtsfeiern mit Herz, Mitarbeiterversammlungen mit offenem Austausch und weiteren gemeinsamen Aktionen. Jeder Mensch hat andere Ansprüche und Erwartungen an sein Arbeitsumfeld, daher werden wir auch immer wieder neue Angebote schaffen und möglichst vielfältige Kontaktpunkte anbieten. Nur gemeinsame Erlebnisse schaffen eine gemeinsame Geschichte.
Bei den Wochenarbeitsstunden gibt es neue Entwicklungen. Seit Januar 2023 haben wir die 39,5 Stundenwoche eingeführt.
Und das Durchschnittsalter der Mitarbeitenden liegt aktuell bei 42,7 Jahren. Wir schätzen dabei die Mischung aus Erfahrung und neuen Impulsen unter den Mitarbeitenden und haben die Diversität des Teams in jeder Hinsicht im Blick.
Mäßige Wertschätzung bei hoher Arbeitslast
2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird IHK Wiesbaden durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden IHK Wiesbaden als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich IHK Wiesbaden als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.