2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bloß keine Ausbildung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man den Mund hält -> ein entspannter Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr schlechte Kommunikation zwischen den Hierarchien
Arbeitsatmosphäre
Kollegen sind nett
Karrierechancen
Null Aufstiegsmöglichkeiten
Arbeitszeiten
8-17Uhr (1h Pause, ohne Pausenraum)
Ausbildungsvergütung
Die Vergütung ist im guten mittleren Bereich, kommt aber nicht immer pünktlich bzw. sehr spät
Die Ausbilder
Ausbilder ist nie da und bringt einem nichts bei. Man muss seinem Lehrinhalt hinterher rennen.
Spaßfaktor
Dank junger Arbeitskollegin
Aufgaben/Tätigkeiten
Empfang, Pflanzen gießen, 2x täglich Rundgang durch die zwei Geschosse, Kaffeemaschine reinigen, Post bearbeiten
Variation
Immer dieselbe Tätigkeit.
Als Azubi nur billige Arbeitskraft, die innerhalb kürzester Zeit eingelernt ist
Respekt
Es wird hinter jedem Rücken getuschelt, Mitarbeitergespräche gibt es nicht, um Unstimmigkeiten aufzulösen
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Finger weg!
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann miteinander sprechen. Solange es keine Themen wie Geld oder Benefits betrifft...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles andere
Verbesserungsvorschläge
Nicht mehr ausbilden
Karrierechancen
Man hat keine Chance aufzusteigen. Man wird nach der Ausbildung auch grundsätzlich nicht übernommen. Man will keine Fachkraft bezahlen.
Ausbildungsvergütung
Die Vergütung ist angebracht. Man sollte jedoch bedenken, dass sich dieses Unternehmen mit Azubis finanziert. Nur eine Festangestellte, und die ist auch keine kaufmännische Fachkraft.
Aufgaben/Tätigkeiten
In der Ausbildung lernt man nach ca. 3 Monaten nichts Neues mehr. Dementsprechend fehlt das Wissen, das in der Ausbildung erlangt werden sollte. Schlechte Chancen nach der Ausbildung auf dem Arbeitsmarkt!
Arbeitsatmosphäre
Arbeitszeiten
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ihr büro heidelberg durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,4 Punkte).